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Sí, una SL puede ser administradora de otra. En cuanto a la persona que debe ser representante, pues entiendo que el administrador que esté de alta en RETA debe de tener control efectivo de la sociedad que es administradora. Es decir, el hijo debe tener control efectivo de la sociedad que es...

Lo que diga la Yoli es pura demagogia. Esta mujer es superior a mí, y por mucho que diga o deje de decir, no la soporto. A ver si echan a estos podemitas del poder pronto. Que se dejen de vendavales legislativos, que publiquen leyes claras y que se acuerden del administrado: La gente no puede...

Régimen general normal, al no desarrollar funciones de dirección y gerencia.

Sí, dicen que están en ello. Pero es la primera persona que me lo ha dicho. Los demás: pregunte por casia (que también lo he hecho); vaya mierda de asesoramiento. Nos hacen hacer un millón de cosas con unos aplicativos de mierda.

Bueno, en el 901 me dicen que están habiendo errores por todos los cambios implementados. Que lo intentemos más adelante.

Vuelve la burra al trigo: empieazo a comunicar datos y no hay manera de que me acepte los socios. ¿Alguna idea?

Sigue sin ir la opción de los socios. ¿Alguien está enviando?, ¿con qué navegador o qué coño pasa?

Un, si el convenio puede establecer un periodo mínimo de llamamiento anual, pero lo que entiendo no puede hacer es permitir que no se den de alta a trabajadores FD en un llamamiento determinado. Pertocaría un ERTE por razones productivas (llamar, alta y ERTE).

Bueno, yo opino lo mismo: si respetas las condiciones superiores que tenían los trabajadores y aplicas las mejoras del convenio correcto (no olvidemos que es el correcto). Pues entiendo que nada hay que alegar. Y, ojo, en las mejoras incluyo las subidas superiores, cuando se den, en el convenio...

Simplemente, Ivo, debes de mirar que esté grabado entrando de nuevo en modificación empresas. Yo lo he mirado y creo tenerlo todo correcto.

A ver. No veo que fuese MSCT. Simplemente, se deben de respetar las condiciones que tenían los trabajadores garantizadas: jornada, salario, días festivos, etc.... Y, en todo caso, aplicar las condiciones del convenio correcto cuando, las mismas, sean superiores a las que tienen los trabajadores...

Yo, de momento, solo informo administrador con control efectivo.

Yo al final he podido comunicar los datos de una empresa. He sudado sangre. Se ha de usar navegador chrome

Me refiero a la pantalla que habla de personas vinculadas: introduzco los datos de dicha persona y me lo escupe: me dice que ha de haber una persona vinculada. Comunico los datos del administrador y, joder, no me lo coge y me dice que ha de haber al menos una persona vinculada. No entiendo nada...

Nerea lo mismo hago yo: no me guardan los datos de los socios (en este caso, del administrador) . Vamos, introduzco datos empresas, luego paso a datos socio y me da el mensaje: debe existir un vínculo con la empresa.... ¡¡¡¡ pero si es lo que estoy informando y no me lo aceptáis!!! y en 901...

Lleno los datos de la empresa, llego a persona vinculada, lo grabo y me contestan: "Debe existir al menos un vínculo con la empresa"... ¡¡¡ pero si lo estoy informando yo ahora!!!

Entiendo que van a RETA normal. El hecho de que trabajen en una SAT hace que no se tenga en cuenta el porcentaje de acciones ni tampoco el control efectivo o no. Aportas tierras y, si trabajas pero ojo no llevando a cabo tareas agrarias, pues vas a RETA.

Acredítalo en el CMAC y ya está.

¿Habéis empezado a comunicar datos de autónomos y empresas?

Anual.