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Buenas!!! Normalmente cuando las trabajadoras despues de la maternidad piden reducción de jornada, se la hemos calculado en función de la jornada diaria (por ej. en vez de trabajar ocho horas, trabajar seis), es decir, si la jornada semanal es de lunes a sábado, no se puede acumular la reducción...

Buenas tardes!!, tengo una duda. El antiguo compañero que se encargaba de esta empresa con el convenio de industrias cárnicas, hacía contratos a peones con categorías mensuales y diarias, pero ahora mismo, no estoy segura de que se puedan hacer a peones con salarios mensuales ¿vosotros cómo lo...

Hola buenas!!, me están empezando a llegar por Siltra liquidaciones rectificativas (estas que comprueba la TGSS según el art. 36 etc etc) de muchas empresas. ¿A alguno también les estan llegando???? Imagino que será por el SMI ? Saludos!!

Buenas!, alguien que sepa de convenios y nominas de atrasos por favor... Acabamos de incorporar una nueva empresa de Málaga de hostelería. La antigua Asesoría estaba aplicando una tablas salariales provisionales de 2023, sin embargo, hay tablas de 2023 definitivas y, desde agosto de este año...

Buenasss, acabamos de coger a una empresa de Andalucía pero me estoy volviendo loca con esta plataforma. A partir de ahora, las variaciones de contratos las tengo que comunicar por ahí?, estaba ya acostumbrada a Contrat@ pero no sé si, al tener ya contratos con comunicaciones por esa aplicación...

Buenos días, una empresa me ha comentado que lleva varios meses sin pagar el embargo de un trabajador, (en cuyas nominas se le está reteniendo el embargo, por lo tanto, ha cobrado menos). En estos casos, ¿que haríais????, con hacer una transferencia por los meses que no ha pagado valdría...

Buenos días!!, la semana que viene cogemos a una empresa de Málaga, y yo (que soy de Extremadura) no tengo muy claro que convenio es el de aplicación allí. ¿Alguien que tenga empresa de hostelería en Málaga me puede echar una manilla? (Es que al menos aquí, en Extremadura, la última...

Buenas!!!, tengo que hacer un despido improcedente de un trabajador que cobra SMI, sin embrago, cada mes se le ha ido añadiendo una cantidad variable en concepto de incentivos (de unos 200-400) en función de los objetivos, etc. ¿Esos incentivos computarían para el cálculo de la indemnización...

Buenas a todos. Tengo una empresa que quiere contratar a una trabajadora de lunes a domingo 5 horas por la tarde y sólo descansaría los miércoles, al ser la jornada inferior a 8 horas, ¿pasaría algo? No se si el descanso debería de ser los domingos en lugar del miércoles... Saludos!!

Buenas tardes!! En la bonificación en la cotización de los 366 euros tanto a la sustituta como la sustituida, se aplican a cada una? en total por jornada completa en mes entero serían 732????

Buenos días!, Tengo un trabajador que el mes que viene supera los 545 días de IT, en estos casos, ya en la nómina sólo aparecerían los seguros sociales? Sé que hace poco hubo una modificación de este asunto pero no sé exactamente de qué se hace cargo la empresa hasta que el INSS evalúe el...

Buenaasss, Debido a que en los contratos imprevisibles sólo se puede hacer 1 prórroga, es viable (por ejemplo) hacer un contrato de un mes, y prorrogarlo los 11 meses que quedan?, (no se me ha dado ese caso exactamente, pero es por saber qué haríais) Saludos!

Hola buenasss!! Alguien sabe que tipo de contingencia se debe de poner para comunicar los datos económicos de una baja de riesgo de embarazo (por la mutua) en sistema red??? ya que me sale enfermedad común, enfermedad profesional, accidente no laboral y laboral... En SS no me cogen el teléfono...

Buenas tardes, Tengo una empresa que tiene una tienda de ropa (comercio menor). No le dejo de dar vueltas si a esta empresa, al tener página web online y vender por ese medio (bastante además), se debe dar de alta con otra actividad económica a parte, o valdría con el de la tienda. ¿A alguien le...

Buenos días!, estoy haciendo las nóminas de julio, y me pasa que en algunas de ellas (de trabajadores con grupos de cotización mas altos, 2, 3 etc), la base de ccc me sale mas alta que en anteriores meses, superando el bruto (creo que porque tiene en cuenta los días laborables del mes). ¿Supone...

Buenos días!!, Es mi primera vez haciendo un contrato de sustitución por riesgo y maternidad bonificado, pero las claves de alta en Site. red no me quedan claras. En principio si cubre todo, no se debe de hacer ningún movimiento en SS, se deben hacer y comunicar 2 contratos distintos, 410, uno...

Buenas, ¿para sustituir un riesgo de embarazo bonificado es necesario que el contrato que se haga de la persona que la va a susituir sea el mismo????? es que tenia entenido que si

Buenas tardes, Tengo que hacer un contrato de sustitución bonificado, pero la trabajadora que va a sustituir no está inscrita en el paro, ¿si se inscribe mañana, se le podría tramitar el alta ese mismo día, o dejáis que pase al menos un día? Otra duda, al ser una baja de un riesgo durante el...

Hola buenas!! Una pregunta general, ¿vosotros hacéis el Registro salarial de las empresas (de todas todas)??, la verdad es que no he hecho ninguno hasta ahora y no sé si se deben enviar a algún sitio, o es meramente un registro que lleva cada empresa para ellos. Lo hacéis por el modelo oficial...

Buenas!!, ayer un trabajador me mandó el certificado de nacimiento de su hijo, en el caso de paternidad, no es una baja ¿no?, simplemente tengo que comunicar los datos económicos? perdonad por la pregunta, gracias, saludos!