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A mi también me ha pasado, se lo he comunicado a mi programa de gestión y ya han actualizado un parche y funciona.

Debes entrar en sistema red en cambio de coeficiente y contrato y ahí le quitas el 300 y le pones el 100 ó 200, el que sea ( con el 189 ó 289 no te deja ). Una vez regularizado en tesorería seg social, le haces en contrat@ el 100 ó 200 y lo registras. Por ultimo, cuando hagas el contrato en...

Tema solucionado. Olvidense

Hola, una empresa de la construcción que tiene a un trabajador en fijo discontinuo. El 19-2-2023 se le da de baja con el Código 94, pero ahora en marzo,la empresa lo quiere dar ya despedir porque no va a tener trabajo en los próximos y además no le gusta como trabaja ese trabajador. ? Cómo se...

Muchas gracias Rosa

Si la baja es por AT, y tiene las contingencias en una mutua es lo del sistema Delta? o es independiente y el delta habrá que seguir haciéndolo si o si tanto si las contingencias estan en la mutua como en el INSS?

cuál pusiste el 0008 por retr. por atrasos no incluida otros apart. O la 0011 retribución por atrasos normativa?? Alguno nos puede sacar de esta duda. Muchas gracias.

Hola si te enteras de algo sobre ese tema del SMI y lo del CRA, me lo podrías decir. yo si me entero te digo. Estamos en la misma situación Gracias

nunca ha sido autonómo? si es por el tema de la tarifa plana, quita la opción de la prestación por cese de actividades

Hola, ahora al hacer en febrero las nóminas de atraso por la SMI, qué CRA sería el correcto? El CRA 0008 o es otro para este caso? Muchas gracias.

gracias Marisa

Hola, ¿Sabéis si los email del inss que hay en su página web ( en este caso el de mi comunidad autónoma) sirven para algo? ¿A vosotros os responden si les hacéis consultas? Hace unos días mandé un email para ver como se encontraba la gestión de una prestación por maternidad, ya que ni...

Yo hice el alta previa el 14, para empezar a trabajar el día 15. El 15 me di cuenta que no había hecho lo del CNO y fui a hacerlo y no me dejaba. Escribí un Casia y eso fue lo que me dijeron que eliminará el alta previa y hiciera de uno el alta.

A mi la respuesta de Casia fue: eliminar el alta previa y volver a darle de alta

Hola, desde que enlace es lo de modificar empresas?

Gracias

Hola, ¿Sabéis si esto ya esta vigente? Según consta en el real decreto ley aprobado sobre los incentivos al empleo, los contratos con personas desempleadas menores de 30 años para sustituir a trabajadores de baja por riesgo durante el embarazo o la lactancia o durante la baja de maternidad...

Hola Marta, yo lo hago como extrasalarial.

Pero claro, si no aviso le pasarán 299,71€ de cuota, eso por lo menos es lo que le han pasado en enero. Y si aviso para quedarme con la base 960,78 € le sale a pagar 294 €. 5 € que no pagaría durante el año.

Gracias