Resultados de búsqueda

  1. S

    ¿Presentar ERTE ahora por fuerza Mayor?

    Hola Compañeros, tengo una duda, llevo varias inmobiliarias, todas se acogieron al ERTE por FM excepto una, que decia que luego iba atener problemas, que si patatin patatan, cuando a visto que a todas les ha venido la resolucion positiva quiere presentar ERTE ahora, en realidad la inmobiliaria...
  2. S

    Criterio mantenimiento de empleo

    Criterio de la Dirección General de Trabajo, de 7 de abril de 2020, sobre la aclaración de determinadas cuestiones relativas a la aplicación del artículo 5 del Real Decreto-ley 9/2020 y la DA 6ª del Real Decreto-ley 8/2020 MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL Que se recibe en fecha 6 de abril...
  3. S

    Certificados empresa fecha finalizacion 12/04/2020

    Hola compañeros, en varios certificados de empresa de un ERTE por FM se puso fecha fin el 12/04/2020, como el estado de alarma se ha ampliado, sabeis si hay que comicar al sepe esa ampliación, de ser así, ¿como se hace?. Gracias
  4. S

    ERTE REDUCCION JORNADA

    Hola compañeros, tengo que comunicar por sistema RED la reduccion de jornada, en el boletin red 6 indica que el codigo de inactividad es el W y luego que anote el CTP, yo lo he anotado en el CTP Activid. Huelga/ERE y nada más, hay que anotar algo en el campo de reducción de jornada? ¿hay alguna...
  5. S

    ERTE ADMINISTRADORES ASIMILADOS

    Buenos dias compañeros, me ha venido aprobado un ERTE por Fuerza Mayor en los que entraba un trabajador en regimen asimilado, Entiendo que estos no tiene derecho a desempleo pero ¿a la bonificación de la cuota tampoco? Es que procedido a anotar la inactividad V en sistema RED y me dice...
  6. S

    Ampliación del plazo de 5 dias para ERTE

    Hay una ampliacion de criterio del Ministerio enviada a las CCAA del dia 28 que dice lo siguiente: 2º ¿Puede ampliarse en algún caso el plazo de 5 días para resolver de manera expresa los procedimientos por fuerza mayor temporal? En relación con el plazo para resolver y los efectos del...
  7. S

    ERTES por causa economica, producción.

    Hola compañeros, ¿alguien con experiencia o con idea que nos ilumine es en este precedimiento? Gracias
  8. S

    Cierre de guarderias por decisión de la administracion

    Buenos o regulares dias por como está el patio!!! ¿Como procedemos con los trabajadores de una guarderia de las que han ordenado el cierre durante 15 dias revisables a otros 15 el empresario no puede soportar el coste que le supone tener cerrada la guarderia. ¿Cese por fuerza mayor? ¿ERTE...
  9. S

    Una de encuadramiento

    Administrador solidario(hay 3 socios administradores) con el 25% de participaciones, ¿régimen general o RETA? y si tiene el 26%?...y si el cargo de administrador es gratuito afecta al encuadramiento?
  10. S

    Infraccion por contratos en fraude de Ley

    Tengo la siguiente duda, ¿la infraccion máxima de 6250€ por contratos en fraude de ley, es por contrato o es una sola infracción por empresa?. Me explico, 4 contratos encadenados en fraude de ley= 4 x 6250 € = 25.000€ o solo 6250€.
  11. S

    Contrato régimen de artistas, altas, bajas, y certificado

    Hola Compañero a ver si entre los que llevamos artistas nos aclaramos un poco en este régimen tan peculiar: Yo llevo músicos y hasta ahora las realizábamos las siguientes tareas: 1 contrato por cada bolo, es decir hasta 3 actuaciones en días consecutivos, con su contrato 401, alta TGSS y Baja...
  12. S

    Pedida de bonificación contratos en practicas por deudad con hacienda

    Hola compañeros, me mandan desde recaudación que una de las empresas que se bonifica por contrato en prácticas no esta al corriente de las obligaciones tributarias con la Agencia tributaria, y me da un plazo para enviar el certificado de hacienda. Este no estará en plazo,y me dicen los...
  13. S

    Cotizacion Regimen artistas en extrajero

    Hola, a ver si alguno tiene artistas y me da su opinión. Los músicos de un grupo cotizan en el regimen de artistas por actuación, es la sociedad del artista de cabecera los que los contratas y tramitamos altas y bajas en funcion de las actuaciones. En su dia pregunte en la TGSS de mi provincia a...
  14. S

    Duda sobre dietas

    Hola compañeros, en el convenio colectivo de aplicación no viene nada sobre el pago de dietas, ¿se podria aplicar si hay pacto en contrato? Por otro lado, cuando hay un desplazamiento la empresa corre con los gastos de la comida y el hospedaje, el dinero no lo desembolsa el trabajador...
  15. S

    Contrato técnicos actuaciones artisticas

    Hola compañero, llevo una sociedad que se dedica a dar conciertos, dentro de los trabajadores tenemos a los músicos los cuales van por el regimen de artistas y a los técnicos que van por el regimen general. Hasta ahora haciamos contratos por las actuaciones tanto para los de regimen general como...
  16. S

    Paternidad Autónomos

    Hola, tengo dudas con respecto al la prestacion por paternidad y la bonificación en la cuota de autonomos. En el INSS me dicen que de las 8 semanas a las que tiene derecho el autónomo al menos 2 semanas tiene que ser a jornada completa y el resto si lo desea a media jornada, es decir 2 semanas a...
  17. S

    Dudas con disparidad de funciones en una empresa

    Hola, me encuentro con el siguiente caso. Grupo musical que contrata para los bolos a técnicos de sonido, imagen y roadmanager, estos van en el regimen general, pero además de estas funciones son los choferes de la furgoneta que tiene la empresa (grupo musical) en los desplazamientos a los...
  18. S

    Complementaria L90

    Hola compañeros tengo que presentar un L90 de enero a abril de un trabajador, ¿las cantidades a comunicar tanto en los conceptos como en las horas son las diferencias entre las bases cotizadas anteriormente y la real? Envio el fichero de Bases y tendría que confirmarlo, verdad? una vez...
  19. S

    Cálculo de nóminas Indefinido a tiempo parcial

    Hola compañeros me encuentro con la siguiente situación: trabajador de una guarderia que trabaja en ella durante los meses de enero a junio y de octubre a diciembre a tiempo parcial, por lo tanto tiene un contrato a tiempor parcial con fechas ciertas de inactividad, La cotización ya se que se...
  20. S

    Duda sobre indemnizacion improcedente reconocida en conciliación

    Hola compañeros, tenia una duda sobre como informar a la seguridad social de las indemnizaciones por despido improcedente reconido en concilición, tengo claro que no contizan , sin embargo ¿tendrá que ser comunicadas en los CRA?
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