Resultados de búsqueda

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    PACTO SALARIO BRUTO Y ANTIGUEDAD

    Buenos días, Respecto a este tema, entiendo que los demás conceptos si son absorbidos, porque el convenio no enuncia específicamente, es decir que si el salario base se incrementa se debe de restar de la mejora voluntaria...
  2. V

    APERTURA CENTROS DE TRABAJO

    Muchas gracias Namaste
  3. V

    APERTURA CENTROS DE TRABAJO

    Buenas tardes, Tengo un cliente el cual va a acondicionar un almacén para que pueda ser un taller en la misma ciudad, ¿este nuevo centro de trabajo tengo que asignarle un código de cuenta de cotización o puede funcionar con el mismo? Entiendo que la apertura de centro de trabajo si que tengo...
  4. V

    IT BASES DIFERENTE MESES

    Buenos días, Tengo una trabajadora la cual ha estado de IT los días 1,2 y 3 de enero de una baja que comenzo el 26 de Diciembre, por lo que dichos días cobra el 60% de la base reguladora tomada como referencia el mes de noviembre, pero ahora el día 28 de Enero ha vuelto a empezar una IT, por lo...
  5. V

    PACTO SALARIO BRUTO Y ANTIGUEDAD

    Buenas tardes, En relación a este tema, si el trabajador ha pactado ese bruto con la empresa firmado por ambas partes y en años anteriores se ha asborbido dicha antigüedad,¿sigue teniendo la empresa que pagar la antigüedad? Un saludo.
  6. V

    Una de permisos...

    Buenos días, La verdad que lo del tema de los permisos me trae loquita.... me pregunta una empresa un trabajador no va a trabajar porque ha tenido que llevar a sus hija de 2 años a las 6 de la mañana a urgencias del hospital salen a las 7 pero el trabajador no va al trabajo hasta las 10...
  7. V

    ACCIDENTE SIN BAJA MEDICA

    Buenos días, No se si alguien me puede ayudar en este tema, ya que tengo que dar una respuesta al cliente para realizar la nómina. Un saludo y buen lunes!!
  8. V

    ACCIDENTE SIN BAJA MEDICA

    Buenos días, Aún siendo sabado por aqui estamos adelantando cosas... es lo que tiene el mes de Enero. Se me plantea el siguiente caso un trabajador el cual sufre un accidente el jueves a ultima hora del trabajo, se marcha un poco antes del trabajo para ir a la mutua pero según le comenta a la...
  9. V

    PACTO SALARIO BRUTO Y ANTIGUEDAD

    Por lo tanto se la debemos de pagar a parte del bruto pactado??
  10. V

    PACTO SALARIO BRUTO Y ANTIGUEDAD

    Esto me indica el convenio por lo que entiendo que no es aborbible por la mejora voluntaria?? Artículo 16. Plus de antigüedad Este plus corresponde a los comúnmente denominados premios de antigüedad y su cuantía para las diferentes categorías y para cada uno de los períodos correspondientes a...
  11. V

    PACTO SALARIO BRUTO Y ANTIGUEDAD

    Buenos días, Tengo el caso de una empresa que tiene pactado con sus trabajadores los salarios en bruto por encima de convenio, cuando a estos trabajadores cumplan antigüedad, ¿esta es absorbida por la mejora voluntaria que le paga la empresa, o hay que incrementar el salario con esa antiguedad...
  12. V

    MODIFICACION HORARIO

    Si
  13. V

    MODIFICACION HORARIO

    Y tendría que comunicarle a los trabajadores que no se va a llevar a cabo la modificación del horario??
  14. V

    MODIFICACION HORARIO

    Buenos días, Hoy empiezo el lunes con varios marrones, un cliente ha comunicado a sus trabajadores que a partir del 1 de Febrero les cambia el horario de trabajo, dos de ellos han solicitado la rescisión del contrato , pero ahora mi cliente no quiere llevar a cabo la modificación. Se puede...
  15. V

    CALENDARIO LABORAL

    Buenos días, Tengo un cliente el cual esta teniendo problemas con los trabajadores por el calendario laboral que les ha planteado, en el convenio no viene nada regulado mas que los días de vacaciones anuales, esta empresa si que tiene un delegado de personal. En estas situaciones como se...
  16. V

    Permiso acompañamiento hijo al medico

    Muchas gracias
  17. V

    Permiso acompañamiento hijo al medico

    Buenos días, Tengo un cliente el cual una trabajadora victima de violencia de género, le avisa de que no va a ir a trabajar porque su hijo menor de edad tiene una cita médica. He mirado en el convenio de hostelería de alava y no recoge ningún tipo de permiso por este hecho y en el estatuto lo...
  18. V

    REANUDACION ACTIVIDAD FIJO DISCONTINUO-URGE

    Muchas gracias a todos
  19. V

    REANUDACION ACTIVIDAD FIJO DISCONTINUO-URGE

    A darle de alta de nuevo, como la causa de la baja es inactividad por eso lo he explicado asi
  20. V

    REANUDACION ACTIVIDAD FIJO DISCONTINUO-URGE

    Buenos días, Si una empresa vuelve a llamar a un fijo-discontinuo a trabajar ¿se realiza un alta normal o con quitar la inactividad es suficiente? Un saludo
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