Resultados de búsqueda

Buenas tardes: A ver si podéis orientarme en este tema porque llevo detrás de él unos cuantos meses y antes de finales de año lo tengo que tener resuelto. Os pongo en antecedentes: Titular de una tienda con dos trabajadores y que cobra prestación de jubilación, para evitar que procediera su...

Buenas tardes: Tres hermanas que han heredado recientemente de su padre una tienda con dos asalariados. Hasta el momento la tienda sigue a nombre del padre y las hijas quieren crear una CB para subrogar los contratos a la misma. El caso es que ninguna de las tres hermanas trabaja en la tienda...

Buenas tardes: A ver si podéis orientarme: Sociedad iLimitada con tres socios, madre 90%, hijo 5%, hija 5%, son familiares, pero no tienen convivencia entre ellos. Hasta ahora, la madre administradora única y, por tanto, alta en RETA. La madre se va a jubilar y la administración única pasa a...

Buenas tardes: A ver si podéis orientarme en este tema: Trabajador solicita las 16 semanas por prestación hijo a cargo. Va a hacer ahora 8 semanas y pretende volverse a incorporar al trabajo (la empresa está de acuerdo) y dejar las 8 semanas pendiente para más adelante. ¿Es posible realizar...

Buenos días, Una empresa me plantea despedir a un trabajador que se encuentra de baja médica desde hace 9 meses y no se espera, de momento, su incorporación a la empresa, ya que se ha operado de una cadera y próximamente le operarán de la otra. Se le puede despedir, reconociendo la...

Buenas tardes: Os recuerdo este tema a ver si podeis orientarme. Trabajador que entra en ERTE el 01 Abril 2.020 y esta en esa situación hasta 31 de Diciembre de 2.020. En Mayo de 2.021 se publica convenio colectivo de esta actividad con tablas del 2.018, 2019, 2020 y 2.021. Mi programa laboral...

Buenas tardes: Vaya marrón me ha caido y la verdad es que no sé como responder. Empresa cuyo convenio aparece en mayo de este año con carácter retroactivo a Enero de 2.018...una locura. El caso es que hago dichos atrasos y ahora, zas, inspección de trabajo de atrasos. Le envio todo, convencido...

Buenas noches: A ver si podéis ayudarme con esta duda: Quiero dar de alta a un trabajador con discapacidad (contrato indefinido bonificado 130), si bien el sistema red me indica "contratos sin peculiaridades de cotización" Puede ser que no tenga derecho a bonificación porque hace un mes este...

Buenos días. Trabajadora por cuenta ajena en activo aunque con muchos problemas de enfermedades de diferente indole, prepara la documentación para solicitar invalidez. Hoy me llaman del INSS y me dicen q se la van a aprobar pero q no cumple el requisito de tener q estar, previa a la concesión...

Buenas tardes: Tengo un cliente que ha tenido mellizos. Aparte de la prestación por nacimiento (tanto para el padre como la madre), solicité la prestación económica por parto múltiple a nombre del padre,( incluyendo el impreso en el cual firman que han decidido que esta prestación sea cobrada...

Buenas tardes. A ver si podéis orientarme en este tema. Restaurante con sus cinco trabajadores recuperados del ERTE al 100% y que, actualmente se bonifica por el tema del CNAE. Un trabajador quiere dejar este trabajo pero que la empresa "le prepare el paro" (Esto es la picaresca española). Le...

Buenas tardes. Muchísimas veces he expuesto aquí dudas sobre mi trabajo laboral y siempre me las habéis resuelto de una forma muy eficaz. Igualmente yo intento responder a algunas dudas para q entre todo formemos la gran familia q todos somos. Mi duda de hoy me atañe a mi. Mi madre ha fallecido...

buenas tardes: Estoy intentado solucionar este tema por internet, pero no me aclaro mucho. Persona que va a disfrutar de su paternidad las seis primeras semanas obligatorias desde el parto, Las diez semanas restantes (las debe disfrutar antes de que el niño cumpla 12 meses), pero ¿existe un...

Buenas tardes: Tengo un cliente que solamente tiene trabajadores en el cuarto trimestre de cada año por el tema de vendimia, así que yo en ese último trimestre le doy de alta en la obligación de presentar el modelo 111 y con fecha 31 de Diciembre le doy de baja en dicha obligación. Hoy, se me...

Buenas tardes. Empresario titular q fallece teniendo a sí cargo un trabajador indefinido. Los herederos del empresario están formalizando una H.Y. y mis dudas son: A nivel de contrato de trabajo hay que hacer una subrogacion? Que motivo de baja se indica en S.Social? Y una vez que el trabajador...

Buenas tardes: A ver si podéis ayudarme en esta duda: Una empresa que tiene un horario diario de lunes a viernes de 8 horas. Por razones de trabajo, durante los meses de septiembre a diciembre tiene muchísima más actividad. Me pregunta la posibilidad de trabajar menos de 8 horas diarias desde...

Buenos dias. A ver si podéis orientarme en este tema. Dos socios de una sociedad limitada, incluidos en el régimen de autónomos, quieren que a partir de sus nóminas de Junio se refleje el gasto de gasolina por sus desplazamientos laborales. Al tratarse de trabajadores autónomos, esta cantidad...

Buenas tardes. Os comento este tema por si podéis orientarme. Empleadora de hogar quiere contratar una asalariada de nacionalidad peruana. Esta trabajadora no tiene ningún permiso y comienza a recabar documentación entre ella un precontrato q confeccionó yo entre empresa y trabajadora. A día de...

A ver si podéis orientarme: hace 10 días ha fallecido empresario q tiene un trabajador por cuenta ajena. La viuda y sus hijos, como es normal, están en proceso de duelo. Esta mañana me han llamado desde administración S.Social para comunicarme q ya tienen conocimiento de esta muerte y q en un...

Buenas tardes, a ver q os parece este tema: empresario tiene contratada como trabajadora por cuenta ajena a su hermana desde hace diez años. El bar no remonta y se cierra despidiendo a su hermana trabajadora por cierre empresa. El hermano tiene una ruina total, así q la hermana ni denuncia ni...