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Si hay tiranteces cuando vea el descuento en la nomina se va a armar. Dile a la empresa que haga como dice Sakira. Utiliza el cerebro un poquito también.

Nosotros no hacemos nada. Preferimos recomendar que se lleve esos dias y quitarnos problemas. Pero para gustos los colores.

Yo tuve hace tiempo uno que quería hacer lo mismo que indicas y se le dijo que nones. El salario base es el del convenio y eso no se toca. La solución chapucera es que le pusimos un tanto por ciento del salario base como "complemento salario base" Esta claro que ese complemento se consolida así...

Yo lo tengo medio claro. Si pueden trabajar según mis conocimientos pues vale. Si no pueden también vale, pero con carta del empleador que lo haga si o si y que el paga las consecuencias. Y que por supuesto tiene conocimiento de la irregularidad. No me fió ni de mi padre

pues eso es lo que haré, espero y a ver que pasa. Se que tiene la cita porque la he hecho una foto de su teléfono donde esta la cita. Es en la oficina de asilo y refugio. Pero ya sabes ni asilo ni refugio porque la he preguntado que si sabe lo que es y me ha puesto cara de circunstancias. el...

Señora que tiene la famosa carta blanca que le permite trabajar hasta el día de hoy. Tiene la cita en extranjería para el día 25 pero a mi con esto de extranjería que si encima que no tengo ni idea se me abren las carnes solicito consejo para dejarla o darla de baja. Yo la daría de baja y...

no es posible.

Esa es la actitud Nando, Si hay la mínima sospecha que vaya a un profesional. Que es lo que les digo yo cuando algo me hace sospechar.

Todavía me acuerdo con el de la movida de la IT del mes de febrero. Dijo que iba a ir a un profesional pero nunca dijo lo que le informaron.

si claro tu ríete, pero la cara que ha puesto el socio era un poema. Y encima me llama para que yo la toree. Ten socios para esto.

que me pasa.

Pues lo de hoy es mas surrealista. Señorita que se va voluntariamente. A los dos dias va a la empresa y le dice que la ponga en el paro. Me comenta la empresa y le digo que no y que si insiste yo no se lo voy a hacer y que si sigue insistiendo que se busque otro despacho. Esta mañana aparece la...

si te he entendido. Pero lo que quiero es dejar constancia que hay algunas cuestiones que por su obviedad mejor es no contestarlas. Y este es el caso. Si te pregunta que si se va de una empresa voluntariamente que puede hacer para cobrar el paro.. Pues yo no le contesto porque es obvio lo que...

Si fuese baja voluntaria de un empleo en el que llevo, 2 años por ejemplo. ¿Si entraría lo de los 3 meses sin poder cobrarlo, verdad? Una vez pasados esos 90 días de "congelamiento", ¿puedes pedir el paro? o ¿necesitas trabajar un período X para poder cogerlo? Que parte no os ha quedado...

A ver Nando y compañía. Lo de asesorar me parece bien, Todos lo hemos hecho. Pero estos que entran por primera vez y hacen estas preguntas todos sabemos que un tanto por ciento muy elevado son personas que quieren un consejo por lo menos sospechoso como es este caso. No digo que este señor o...

Cachi que tu eres una persona seria, eso de empotrador.... haysss, pero si lo es por eso estará chungo de las lumbares y de otra cosa jejejejej:):) tienes razón, ineptitud sobrevenida o esperar porque tarde o temprano le darán el alta y no podrá trabajar. O esperar el año y medio y que le den...

Ya se lo he dicho, pero claro, lleva un año trabajando y la mitad del año de baja y encima es el único empleado. Y ademas tiene 4 hijos. Dos de ellos gemelos y con menos de seis meses de edad. Un problemon. Pero claro te pones en la piel del empresario y ves que también es un problema.

Esto de los despidos es lo que mas me duele y la mente tira para el monte para no afrontar el problema del trabajador que le ponen en la calle. En definitiva, trabajador que en el ultimo año ha estado de bajas intermitentes mas de 4 meses. Primero fue que tuvo gemelos ( la señora ) y luego se...

Bueno lo de siempre. Y digo yo porque no le aconsejáis que vaya a un profesional??? Porque las preguntas de este hombre todos ya sabemos por donde van enfocadas. Y para que. Esto es un foro de profesionales para profesionales. o no???

Que tampoco te preocupes mucho, Todas o casi todas salen denegadas porque lo del asilo es una trola pero les permite quedarse y trabajar durante un tiempo. Y lo dilatan con el recurso.