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Buenos días: Un cliente me pregunta si puede "obligar" a sus trabajadores que no tienen un centro fijo de trabajo a descargar una app (pagada por la empresa por supuesto) en su móvil para control horario establecido en la normativa legal. Doy por hecho que la empresa de la "app" es solvente...

Muy Buenas, ya que ha pasado el tiempo y releyendo normativa me he acorado de la famosa Disp Adicional Séptima  de la Ley 6/2017 que establecía bonificaciones para contrataciones por cuenta ajena de familiares hasta segundo grado. Recuerdo que en su día y decidí que no me acercaría a esa...

Buenos días, a ver si me podéis echar una mano ya que ando un poco "pez" con Extranjería. El caso es el siguiente PADRE. Con permiso de trabajo y residencia en España desde hace 15 años. Autónomo sin trabajadores, actividad reparto paquetes SEUR HIJO: Mayor de Edad y que reside actualmente en...

¿Es posible que se aplique convenio solo a los afiliados a un sindicato? El caso es que estuve ayer con 3 trabajadores de de una empresa que están cobrando unos 2000€ menos al año cada uno según su categoría. La empresa les comenta que como no son afiliados y no han comunicado a la empresa su...

Buenas tardes. Tengo un cliente (autónomo persona física, comercio ropa) que va a cumplir la edad de jubilación y cumple todos los requisitos para jubilación activa. Estaría interesado en la compatibilización del 100% pensión. Tiene dos trabajadores por cuenta ajena de alta en la empresa con...

Buenos días después de una semanita de vacaciones de desintoxicación. Tengo un nuevo cliente podólogo y va a montar una consulta privada, quiere contratar una persona para recepción, agenda y tareas administrativas. En la Rioja no hay convenio como tal Conocéis convenio Colectivo, nacional o...

Una duda Trabajador que ha sido padre hoy (30/01), días de permiso por convenio colectivo 3  (30,31,01)  El permiso de paternidad empezará el día 04 Lunes? o es obligatorio que vaya continuado el día 02 de Enero Un saludo y gracias

Buenos Días Compañeros: Es el caso de un trabajador con alta inicial (CONTRATO A TIEMPO PARCIAL), por otro lado 3 o 4 veces al año cambia a JORNADA COMPLETA durante una semana cada ve. (no son fechas ciertas) suele ser en los meses de Febrero, Junio y Septiembre. En el 2018 se ha producido esta...

Buenos días compañeros. Trabajador con salarios aplicados según tabla 2016. El convenio con las nuevas tablas 2017-2018 se publicó en Mayo de 2018 la cual no se está aplicando. El plazo de prescripción del año entiendo que comienza con la publicación del CC (mayo 2018), mi duda es si el...

Buenos Días : Es el caso de un trabajador con alta inicial (CONTRATO A TIEMPO PARCIAL), por otro lado 3 veces al año cambia a JORNADA COMPLETA durante una semana cada vez. (no son fechas ciertas) suele ser en los meses de Febrero, Junio y Septiembre Dichas variaciones vienen determinadas por...

A ver compañeros que tengo un poco de lío Trabajador convenio Autoescuelas con COMPLEMENTO VOLUNTARIO ABSORBIBLE 400€/MENSUALES Contrato (Dic 2015) A final de Año cumple trienio y el convenio establece una cantidad mensual. Puedo aplicar la compensación absorción de la cantidad de Antigüedad...

Otra duda de encuadramientos: SL formada por 3 socios: Conyuges (20% cada uno) Hijo (60%) Todos administradores solidarios y el hijo no convive con los padres. La duda la tengo con los padres Gracias

Una pregunta Desde enero de 2018 la exención de tributar los vales de comida a IRPF es de 11€ diarios, entiendo que debe tenerse en cuenta únicamente los días efectivamente trabajados, no? Es decir si en Junio trabajas 21 días efectivos, la cantidad exenta sería 231€. Si por el contrario has...

Para animaros el viernes, esta duda nos surgió a unos compañeros en un desayuno, no llegamos a un entente, así que lo dejo por aquí a ver que os parece Como ya conocemos, según el art 215 2 e) RD8/2015: En referencia a la jubilación parcial y contratos de relevo se exige "Que exista una...

Buenas Compañeros: Como ya conocemos, según el art 215 2 e) RD8/2015: En referencia a la jubilación parcial y contratos de relevo se exige "Que exista una correspondencia entre las bases de cotización del trabajador relevista y del jubilado parcial, de modo que la correspondiente al trabajador...

Buenas. Nos ha llegado un nuevo cliente que tiene un trabajador con contrato relevo. RELEVADO (50% JORNADA) RELEVISTA ( 50% JORNADA) No entiendo muy bien como lo hicieron pero en su día 01/2015 al relevado le anotaron contrato 540 (50%) y al relevista  le hicieron un indefinido tiempo...

Buenos Días: Pues este es el caso. Trabajador que se le comunica de palabra que le van a despedir el 30/4/2018 (no hay carta, ni documento alguno) a día de hoy no conocemos la causa y se le dice al mismo que disfrute de vacaciones del 23 al 30 de Abril. Instamos a la empresa a que sin...

Se están pasando la pelota el SEPE y TGSS  :-\ a ver que opináis. Trabajador de una mercantil en Régimen General contrato 130 (bonif min). El padre que es el administrador (no conviven desde hace 10 años) va a nombrar administrador solidario al hijo lo que inmediatamente le pasaría a RG...

Os comento el caso y no voy a reproducir las respuestas del buzón de SS porque Dónde vas ? lechugas traigo SOCIEDAD LIMITADA SOCIO (A) 90% PARTICIPACIONES hasta ahora era administrador único pero se quiere jubilar, por lo que dejará el cargo de Administrador y dejará de prestar servicios para...

Como veis yo no estoy de puente.... Un cliente a través del representante sindical de la empresa comentó con los trabajadores el trabajar ayer día 06 y librar hoy hasta el Domingo.  Todos contentos y tal Tiene 20 personas en plantilla y cuando les proponen el asunto 5 de ellos dicen que no les...