Resultados de búsqueda

El error que te da dice algo así como "Error 1011: El número de Justificante de la declaración debe ser cumplimentado o no es correcto" Porque es el que me está dando a mi cuando envío el fichero que me genera A3nom.

Yo solo tuve un caso y lo incluí en el 190 tal y como dice clave L

+1

+1

Como se nota que vives aburrido, por desgracia los demás lo que vivimos es agobiados y estresados, por eso supongo que no entiendes lo que te están intentando explicar. En fin, es lo que tiene cuando un pez quiere volar o un pájaro quiere nadar........

Y otros somos curritos de toa la vida, que tampoco vemos normal ciertas cosas. No todo vale...

Felices Fiestas!!!!! A ver si te toca la lotería y te puede ir antes, aunque del Foro, no te jubiles nunca.

Que la Gestoría qué???? me meo de la risa....

Empieza la fiesta 🤪

El artículo 26.4 del Estatuto de los Trabajadores prohíbe específicamente la negociación de salarios netos, estableciendo que todas las obligaciones fiscales y de seguridad social a cargo del trabajador deben ser asumidas por él. No obstante, si cuando te subió el IRPF la empresa asumió seguir...

Mira la Mariah Carey española :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO: :ROFLMAO:

En mi caso llevo varios clubs deportivos, y me están insistiendo a diario, me tienen loca. 😬

Supongo que si, pero yo acostumbro a mantener siempre el mismo criterio.

Si, me están llamando a diario.

Cualquier cosa estará igual de mal :ROFLMAO:

O de lunes a domingo con coeficiente 1, o de lunes a viernes con coeficiente 1,25

Yo les llamo, incentivos, actividad, plus productividad... vamos que tengo un poco de todo, pero... hay que dejarles claro que eso son horas extras, ni más ni menos. No sé como harán con los registros de jornada, y mejor no quiero ni saberlo...

De lunes a jueves de 8h a 17h con una hora para comer, los viernes de 8h a 15h, y el mes de agosto de 8h a 14h.

Nadie? :rolleyes:

Pues, que le tocan 22 días laborables independientemente de que su contrato sea a tiempo parcial. Lo que ocurre es que yo entiendo por días laborables los de la empresa, no aquellos que presta sus servicios el trabajador.