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Gracias a los dos, @Naialaboral y @toni, como siempre tan claros. Es lo que creo yo, si no aclaran la situación o no hay ningún recurso le doy de baja.

Buenas tardes, tengo un caso parecido pero creo que más sangrante pero no sé si me puedes ayudar: Un trabajador se le caducaba el permiso de residencia en 01/2025. Avisé a la empresa de que le fuera avisando, me dijeron que estaban en ello. Después de mucho insistir, este lunes me comenta que...

Ah, que interesante, los leeré porque aparecen otras aplicaciones que desconocía. Disculpa que no los vi antes (no hubiese abierto este post nuevo), busqué por Buromail y apareció algo de refilón pero nada sobre su validez. Gracias!

Buenos días, foro. ¿Qué opináis de la utilización de buromail para determinadas comunicaciones? ¿Se considera igual que el burofax a efectos legales de comunicaciones fehacientes (sanciones, despidos...)?

Buenas tardes. Acabo de empezar a descargar de Sistema RED los boletines de pago de estas regularizaciones en sistema red/gestión de deuda/consulta de recibo fuera de plazo y en todas las empresas aparece como pendiente de pago la L00 de agosto. En las dos primeras empresas que generé el boletín...

Ya, si lo sé, que casi todo suele estar ya contestado en algún hilo... perdón que estaba un poco agobiada y este hilo me parecía el más acertado para la consulta.

MIL GRACIAS @fundación era eso!

Gracias @Naialaboral, aunque voy a tener que abrir una incidencia en CASIA porque me da el error 4790* TRL/EXC.COTIZ. NO COMPATIBLE CON TIPO DE RLCE y si que lo tiene anotado que lo comprobé antes.

Buenos días, refloto este hilo porque es la primera vez que voy a hacer una alta de becario de prácticas curriculares remuneradas. Normalmente, desde el 2024 he tramitado altas de PFNR. Ya solicité que anotaran la TRL 986 por CASIA y me indicaron que la RLCE que debo poner es la 9939 (fueron...

Gracias @SHGOROEL

Gracias @Naialaboral

Refloto este hilo porque tengo una duda con un cambio de 300 a 200. En este caso, el lunes tengo que tramitar el alta por llamamiento a una trabajadora, pero le van a cambiar el contrato de fijo discontinuo a indefinido tiempo parcial. Supongo que el alta la puedo hacer directamente con el...

Muchas gracias @RGG1980, ya se lo comenté a la empresa para que antes de proceder al alta hagan esa consulta.

Si, la parte del contrato la tenía clara pero era por si había que hacer algún tipo de escrito aparte para entregar en algún sitio de manera previa.

Muchas gracias @Naialaboral !!

Muchas gracias @Naialaboral El consentimiento paterno por escrito se da por cumplido con la firma de alguno de los dos padres en el mismo contrato o hay que hacer un documento aparte?

Buenos días, compañeros del foro. Refloto este hilo porque tengo una posible contratación de un chico menor de edad (16 años). Aparte de las limitaciones del art. 6 ET, que en principio no habría problema en este caso ¿hay algo que deba tener en cuenta a efectos de mecanizar el alta? Es un menor...

Pero en este caso le especificamos en la consulta que eran las propinas que dejaban los clientes al pagar con tarjeta. La de efectivo no las gestionamos de ninguna manera, no existen para nosotros.

Buenos días. Yo tengo este caso en una empresa que semestralmente reparte propinas, y si tributan pero no cotizan. En su momento pregunté a CASIA y me contestaron esto: Aunque ya sabemos que cada CASIA es un mundo, claro. Y que en muchos casos te dicen A y B, y no se mojan ni en el mar...

Muchas gracias @Naialaboral !