Resultados de búsqueda

  1. Y

    recema incompleto

    Manda un ACREDITA comentando el caso
  2. Y

    recema incompleto

    Te debería de dejar, que raro. Hasta que no acaba el mes siguiente no bloquea, el 1 de abril bloquean febrero porque ya está confirmado
  3. Y

    EXCEDENCIA POR CUIDADO DE HIJO

    En mi opinión si, misma causa
  4. Y

    Error calculo nominas 2024

    Pensándolo bien la cotización debe de ser correcta no? Mejor revisar las bases por las que cotizó en 2024.
  5. Y

    Cese de actividad no tramitado por ingreso en prisión -¿Cabe cese retroactivo?

    A nivel de tesorería yo intentaría hablar con recaudación ejecutiva y exponerles el caso. A ver que opciones hay
  6. Y

    Notificaciones telemáticas a pensionistas

    Prueba aquí, pero necesitas entrar con su certificado o clave https://sede.seg-social.gob.es/wps/portal/sede/sede/Inicio/NotificacionesTelematicas/NOTESS__DSCP
  7. Y

    CONTRAT@ de CONTRATO SUBVENCCIONADO Y OFERTA EMPLEO

    Hola, le has dado en datos oferta de empleo?
  8. Y

    CNAE/ocupación para trabajador almacén con toros elevadores y transpaletas

    La F no, eso es para camiones. Va dentro de actividad principal en mi opinión
  9. Y

    Aportaciones Mensuales Plan de Pensiones

    Han arreglado la ventana de selección pero sigue saliendo mal en el listado de aportaciones realizadas, es como dice Noe
  10. Y

    BAJA CON SEGUROS CONFIRMADOS

    Me ha pasado este mes tambien.... yo suelo enviar el trabajador afectado, indicando modificación y luego ya se vuelve a confirmar.
  11. Y

    contratos a celebrar

    Opino como Toni, si la va sustituir pues no le des mas vueltas. A la hora del alta no tienes que poner motivo
  12. Y

    AFI no he recibido respuesta de confirmación

    Yo revisaría en la parte de descargar acuses técnicos, para asegurar que te han respondido.
  13. Y

    Alta con propuesta IP en inactividad

    Probablemente no se la lleguen a conceder, y le alarguen el proceso. Como dice IVO, si le dan la pensión por incapacidad, cuando llegue su jubilación, podrá elegir la que le venga mejor
  14. Y

    MATERNIDAD ESTANDO DE GUARDA LEGAL POR CUIDADO DE MENOR CON ENFERMEDAD GRAVE

    La lógica dice eso, no deja de ser una reducción de jornada. Es como si pasara a jornada completa en ese periodo y me da que la empr sa tendrá que cotizar por ella a jornada completa. Yo mandaría un Casia de todas formas, por si hay que pasarla a jornada completa o dicen otra cosa
  15. Y

    Responsabilidad Solidaria respecto a sanción empresa formación

    Buenos días no se si alguien ha tenido un caso así. Un cliente de hace poco, por lo que no puedo saber algunas cosas, ha recibido una resolución de un acta de liquidación por responsabilidad solidaria respecto a un proceso de inspección a una empresa que imparte formación. Como no tengo todo el...
  16. Y

    DUDA REVISION CONVENIO INDUSTRIA SERVICIOS E INSTALACIONES DEL METAL DE MADRID

    De verdad, como es posible esos fallos...
  17. Y

    multicif- vidacaixa

    Gracias, bueno es saberlo, la verdad es que para las pocas que gestiono, prefiero hacerlo por separado, pero es una opción más
  18. Y

    CADUCIDAD FIRMA DIGITAL 31.12.2028

    Te había entendido que eran hasta los pedidos a final del año pasado. Disculpas
  19. Y

    CADUCIDAD FIRMA DIGITAL 31.12.2028

    No, yo me he sacado el mío propio el mes pasado, revocando el anterior y me ha puesto hasta el 31/12/28
  20. Y

    Casia

    Yo creo que como pasa en la atención telefónica hay una parte subcontratada, pero por supuesto es una suposición. Es decir, algunas rutas van a personal contratado para atender y otras directamente a funcionarios. Pero vamos opinión pura y dura jejeje
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