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Buenas tardes, Sabéis si hay algún ayuda a fondo perdido para empresas a raíz del COVID-19. Me refiero a nivel estatal porque algunos ayuntamientos sí las están dando. Los clientes nos están preguntando continuamente porque "otras asesorías" los están tramitando y yo ya no sé...

UN TRABAJADOR EN IT DESDE EL 12 DE MARZO HASTA EL 17 DE MARZO. FUE INCLUIDO EN EL ERTE PORQUE CUANDO SE SOLICITÓ YA ESTABA DE ALTA. EL CASO ES QUE ME VIENE ERROR DE SILTRA POR EL TRAMO DEL 14 AL 17 DE MARZO. ME DICEN DE A3 QUE MODIFIQUE LA INACTIVIDAD Y QUE LA PONGA A PARTIR DEL 18 PARA QUE...

Buenos días, Una vez aprobado el ERTE por la autoridad laboral, puede la inspección de trabajo echarlo para atrás por considerar que no está acreditada la fuerza mayor. Entiendo que no pero me han consultado esta duda y ahora ya dudo yo también.

Hola. Que estáis haciendo con la solicitud de prestación de cese de empresas con varios cnaes? Nosotros tenemos u a con 3 cnaes: un cnae con actividad suspendida (un restaurante que tuvo que cerrar) y los otros dos con actividades no suspendidas. Se puede pedir el cese por la actividad...

Buenos días, Abro este hilo porque tengo dudas a la hora de solicitar la prestación por cese de actividad. Cada mutua está sacando un listado de cnaes de actividades a las que directamente se les reconoce la prestación, sin necesidad de acreditar reducción de facturación.  El tema es que...

Hola a todos Cómo estáis solicitando la prestación de cese de actividad de las clínicas? No aparecen en los cnaes de las actividades que tuvieron que cerrar. Tenemos un cliente con una clínica que cerró y no se si podemos pedir la prestación por vía directa. Es decir, sin acreditar la reducción...

El plazo para presentar esta prestación acaba el 13 de abril?

Buenos días. Tengo una duda. Según el Real Decreto el comercio on line está permitido, pero de cualquier actividad?

Alguien ha presentado un erte de un taller de reparación de vehículos? Pueden abrir, pero apenas tienen clientes. Alguien lo ha presentado por fuerza mayor?

Hay algún plazo para solicitar el Erte?

Una empresa puede hacer un erte por no tener clientes a raíz del coronavirus? Es una academia de idiomas para niños. Los padres se están dado de baja.

En una nomina de empleada de hogar en situación de it, las cuotas de seguridad social se calculan en base a una base de cotización derivada del subsidio que cobra no? Por ejemplo, si ese mes cobra 1070 euros brutos, la base de cotización sería el tramo 8 (1097).

Una empleada de hogar en situación de IT. Al estar en IT cobra menos y en función de lo que cobra cambia el tramo. Hay que comunicarlo a la ss o automáticamente cambian el tramo?

Un padre quiere disfrutar de la paternidad a tiempo parcial. No me queda clara una cosa... Las cuatro semanas siguientes al parto tiene que disfrutarla al 100%? He leído algo al respecto, que las cuatro semanas siguientes al parto son de obligado disfrute, pero no sé si eso quiere decir que no...

Contrato hostelería. El empresario no quiere hacer contratos indefinidos a los camareros. Solo tiene indefinido a un cocinero (cumpliendo los mínimos de indefinidos previstos en el convenio) Qué causa de eventualidad puedo poner en el contrato? No veo la causa de temporalidad por ningún lado.

Un trabajador  no tiene una jornada laboral fija, con lo cual hay semanas cuya jornada laboral la hace en fin de semana. Tiene derecho a 22 días laborables de vacaciones. En estos casos como se computan los días laborables sino siempre trabaja de lunes a viernes?

Una empresa me plantea realizar un contrato a tiempo parcial de 20 horas semanales sin fijar un horario concreto ya que dependerá de la semana. Como es obligatorio poner un horario en los contratos a tiempo parcial, tenía pensado poner un horario fijo en el contrato y luego, si una semana varía...

Un empresario cuenta con un restaurante para el cual tiene contratado a tres camareros. A mayores también presta servicios de catering fuera del restaurante, en el que también trabajan dichos camareros. Véis correcto que en su contrato venga reflejado que en determinados casos los trabajadores...

En el caso de un contrato de obra o servicio determinado, donde las dietas no se consideran exentas de cotización, su importe, al estar incluido en la base de cotización entiendo que se considera concepto salarial y entra en el cálculo de la indemnización por fin de contrato/despido, verdad?

Una empresa abona a un trabajador una mejora voluntaria no recogida en el contrato. Dicha mejora no se abona todos los meses. Pasado el tiempo el abono de dicho concepto vincula a la empresa en el futuro? Me refiero, puede el trabajador reclamársela como algo habitual si llegado un momento la...