Resultados de búsqueda

  1. J

    A tope de demandas en el UMAC

    Buenas tardes: os comento un tema que me ha pasado hoy y estoy perdidisimo. Acuerdo en el despido entre empresa y trabajador. La empresa reconocerá la improcedencia del despido en el UMAC y yo me encargo de presentar esta denuncia del trabajador contra la empresa. El lunes la presenté y hoy...
  2. J

    Siltra -codigo error 403

    A mi tambien me da error
  3. J

    Alta de autónmo en S.Social no coincide con alta censal

    Buenas tardes. A ver si podeis orientarme en este tema. Con fecha de ayer 15 de Octubre presenté alta en S.Social de un trabajador autónomo aunque su alta en esta actividad en Hacienda era de fecha 11 de Octubre. Hoy me ha llegado un siltra invitándome a que argumente este descuadre de fecha...
  4. J

    Permiso retribuido de 15 dias naturales por formalizacion como pareja de hecho.

    ...pues esto es lo que pide una trabajadora basándose en el artículo 37 E.T. y nos remite este escrito junto con un justificante de formalizacion de pareja de hecho. Esta trabajadora actualmente está de baja por acumulación de lactancia, después sus vacaciones y cuando se vaya a incorporar pide...
  5. J

    ERROR EN CALCULO IT (SEGUN CONVENIO)

    Buenos dias: A ver si podeis ayudarme en este tema. El convenio colectivo autonómico de Oficinas y despachos establece que en caso de baja por A.T o E.P., la empresa le complementará hasta el 100%. Mi caso es un trabajador que se encuentra de baja médica por enfermedad común desde el...
  6. J

    Baja médica y trabajo en otra empresa

    Buenos dias. Tengo una empresa en la que una de las trabajadoras se encuentra actualmente de baja médica por depresión (la propia asalariada le ha dicho a la empresa el motivo de su baja). A la empresa le "mosquea" el hecho de que han comprobado que se dedica a vender online entradas para una...
  7. J

    Contrato relevo causa baja en empresa

    Buenas tardes. Me costó muchísimo realizar un contrato de relevo hace tres meses y hoy me dice la empresa que el que venia sustituyendo al que se encuentra compaginando pensión y trabajo, se va a ir voluntariamente de la empresa y aquí me surgen dudas. Que plazo hay desde que cause baja hasta...
  8. J

    PATERNIDAD_

    No.La lactancia acumulada no se comunica a S.Social
  9. J

    despido colectivo o improcedente

    Uffff....que mal me lo pintas.... En mi correos no me he expresado bien al decir cesión de trabajadores. Realmente hay una gran empresa A de placas solares y esta subcontrata con otra B la preparación necesaria para la instalación de tales placas. Mi empresa es la B. Y quise decir despido...
  10. J

    despido colectivo o improcedente

    Buenas tardes. A ver si podeis ayudarme en este tema porque estoy "acojonadito" perdido. Hace unos cinco meses di de alta a una empresa cuya actividad era la de ceder a trabajadores a una empresa principal dedicadas a instalación de placas solares. Esta empresa se me ha ido un poco de madre...
  11. J

    PERMISOS RETRIBUIDOS

    Yo tambien lo entiendo como te ha dicho caslaboral
  12. J

    trabajador suspendido de empleo y sueldo

    Opino igual, no genera vacaciones
  13. J

    nuevo CCC construcción

    Pues depende de la duración de esa obra en Toledo. Según la costumbre si la duración va a ser inferior a unos 15 dias, no hace falta crear un CCC nuevo. Pero claro, esta es la "costumbre" no hay ninguna normativa que ampare este argumento.
  14. J

    a vueltas con la recolación de personas tras agotamiento 545 dias

    Buenos dias: Pues...me ha tocado "la china" con este tema y leo y releo vuestras opiniones y demás y me siguen surgiendo dudas. Mi caso es un trabajador que el próximo 2 de septiembre agota los 545 dias de baja de I.T. Mi opinión, que no sé si es correcta, es que aún no hay declaracion de...
  15. J

    Rég Agrario - pluriempleo

    Yo tampoco veo problemas. En todo caso sería conveniente que el registro diario no coincidiesn las mismas horas en dos empresas distintas, por lo demás todo es posible
  16. J

    CONTRATACION COLOMBIANO, URGENTE POR FAVOR

    Buenos dias. Una empresa quiere contratar a un trabajador colombiano y lo que me presenta de este trabajador es un resguardo de presentación de solicitud de protección internacional donde consta que estará autorizado para trabajar en España a partir del 29-08-24. ¿Con este documento es...
  17. J

    Sugerencias

    La verdad es que en estos casos la empresa o nosotros, o ambos, estamos vendido. Normalmente cuando se llega a este extremo ni la empresa quiere a la trabajadora ni la trabajadora quiere quedarse, así que reunión entre las partes e intenten llegan a un acuerdo de cara al despido....aunque sige...
  18. J

    fijos discontinuos, rumano

    Buenos dias. A ver si podeis orientarme en este tema. Una empresa agricola va a comenzar la campaña de vendimia y en el llamamiento a fijos discontinuos se encuentran cuatro rumanos. En este caso hay un "rumano principal" que está en contacto con la mayoria de los rumanos de esta zona y la...
  19. J

    EMPLEADAS DE HOGAR, ALTA CENSAL?

    Muchas gracias, como siempre.
  20. J

    EMPLEADAS DE HOGAR, ALTA CENSAL?

    Buenos dias. me acabade surgir esta duda y os la comento porque no veo nada claro. Tengo que dar de alta con fecha 1 de Septiembre a una empleada de hogar. Tengo que solicitar CCC y tal pero mi duda es, hay que darle de alta censal en Hacienda al empleador de hogar? Muchas gracias
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