GUSTAVO PEAGUDA PEREZ
Miembro activo
En el caso del Cra que declara un despido objetivo improcedente, debo modificar el CRA con los datos del trabajador ? O envío un CRA en el mes que se paga la diferencia entre el procedente e improcedente?
Cra e indemnización y despido improcedente
- Iniciador del tema GUSTAVO PEAGUDA PEREZ
- Fecha de inicio
Si lo envías el mes en que se paga y el trabajador no está de alta ya no te lo admite el sistema.
Yo tuve un caso y lo envié en el me en que ceso el trabajador
GUSTAVO PEAGUDA PEREZ
Miembro activo
Lo modificaste entonces? En el mes que fue el despido? E indicaste la cantidad del despido improcedente?
No, envié uno con la indemnización adicional. El trabajador fue objeto de un despido por casusas objetivas, se envió el CRA, luego recurrió y se declaró improcedente, así que volví a enviar un nuevo CRA con la diferencia de la indemnización abonada hasta el improcedente en el mismo mes de la baja pues si lo haces después te daría error como a mi me pasó.
GUSTAVO PEAGUDA PEREZ
Miembro activo
GUSTAVO PEAGUDA PEREZ
Miembro activo
Y que le pusiste solo la diferencia entre el objetivo y el imporcedente? o enviaste los mismos datos (nomina) pero con el importe de la indemnizacion improcedente?
Solo el CRA con la diferencia abonada por improcedente