Buenas, lo primero felices fiestas a todos! 
Os voy a poner por aquí una duda por si alguien quiere aportar algo al comentario. A mi, en mi puesto, me han enseñado que las actualizaciones de tablas salariales solo se deben de hacer cuando se publican dichas tablas, es decir, pasen 1,2 o 5 años de la publicación de tablas/convenio. Esto independientemente de que los convenios establezcan subidas según IPC. Mi duda es, en la gran mayoría de convenios, sí establecen subidas salariales IPC para el 2026 (otros no, otros en referencia al smi, etc), pero no dejo de darle vueltas al tema porque, a mi parecer, lo correcto es ir actualizando salarialmente los salarios según IPC, mi anterior compañera me comentó que una vez se equivocó con una subida y como las tablas después fueron inferiores a la subida del IPC, lo dejó de hacer.... Me gustaría saber qué hacéis vosotros, o si lo hacéis dependiendo del convenio colectivo.... cualquier opinion la valoro mucho
Gracias saludooos
Os voy a poner por aquí una duda por si alguien quiere aportar algo al comentario. A mi, en mi puesto, me han enseñado que las actualizaciones de tablas salariales solo se deben de hacer cuando se publican dichas tablas, es decir, pasen 1,2 o 5 años de la publicación de tablas/convenio. Esto independientemente de que los convenios establezcan subidas según IPC. Mi duda es, en la gran mayoría de convenios, sí establecen subidas salariales IPC para el 2026 (otros no, otros en referencia al smi, etc), pero no dejo de darle vueltas al tema porque, a mi parecer, lo correcto es ir actualizando salarialmente los salarios según IPC, mi anterior compañera me comentó que una vez se equivocó con una subida y como las tablas después fueron inferiores a la subida del IPC, lo dejó de hacer.... Me gustaría saber qué hacéis vosotros, o si lo hacéis dependiendo del convenio colectivo.... cualquier opinion la valoro mucho
Gracias saludooos
