expediente sancionador extranjería

[Niema]

buenos días
nos ha llegado una revisión de oficio de un alta de un trabajador que estuvo cuatro días en la empresa, literalmente cuatro,porque el permiso no estaba actualizado.
lo dimos de baja sin poder borrar ese alta pues había pasado un día del plazo.
nos ha llegado iniciiación del procedimiento. creéis que por cuatro días literalmente le caerán los 100k?
gracias!

 

[Cecilia Alcap]

buenos días
nos ha llegado una revisión de oficio de un alta de un trabajador que estuvo cuatro días en la empresa, literalmente cuatro,porque el permiso no estaba actualizado.
lo dimos de baja sin poder borrar ese alta pues había pasado un día del plazo.
nos ha llegado iniciiación del procedimiento. creéis que por cuatro días literalmente le caerán los 100k?
gracias!

Buenos días, @Niema
Este tema me interesa porque una de las empresas que llevo le ha llegado lo mismo, una revisión de alta de una persona que estuvo 2 meses y media porque cuando le contrataron no tenía el TIE en vigor (había caducado un mes antes) . ¿En qué quedó?

 

[Niema]

le cascaron sanción por los días de alta y podían hacer solicitud de ingresos indebidos pero nadamás
como solo fueron cinco días de alta tampoco fue una barbaridad

 

[Cecilia Alcap]

Qué fue, ¿la parte proporcional de esos 5 días de la sanción mínima (creo recordar que son los 10.000 euros)?
Las alegaciones ¿por donde las enfocasteis?

 

[Niema]

pues no lo recuerdo porque eso lo llevó otra persona, voy a hacer la consulta a ver!