NOTIRED 3/2023

[BELEN]

A ver yo pretendía hacer complementaria y después pedir devolución no se que opinan el resto

El Boletin deja claro que no enviemos complementarias

 

[toni]

A ver yo pretendía hacer complementaria y después pedir devolución no se que opinan el resto

Como dice Belen, el NOTIRED deja bien claro que no hay que hacer liquidacion alguna, ya lo haran ellos...

 

[carloslugo]

y entonces hacemos atrasos de esas cuantías sin cotizarlos y que informamos en los CRAs ?... o bien lo pagamos ahora en la nómina de Marzo.....con un concepto especifico ..... que vais hacer ....

 

[Niema]

y entonces hacemos atrasos de esas cuantías sin cotizarlos y que informamos en los CRAs ?... o bien lo pagamos ahora en la nómina de Marzo.....con un concepto especifico ..... que vais hacer ....

Subirlo en la L00 de marzo y luego las cotizaciones cuando se regularicen de oficio dices ?

 

[carloslugo]

si , ponerlo en la nómina de marzo y no cotizarlo claro .. y despues en el CRA no informarlo..... eso es lo que estoy pensando....

 

[JAVIER_R]

Estoy superperdido.
En febrero tengo empresas que aplican nuevos convenios colectivos publicados este mes, esas diferencias de atrasos si las cotizo en Febrero pues no tienen nada que ver con el SMI.
Con respecto a nóminas de atrasos de SMI que he enviado en Febrero (y que son los famosos 80 euros de diferencia), yo he realizado dicha nómina con fecha 15-02-23 y lo único que no haré será enviar atrasos de convenio de esos 80 euros correspodiente a esa diferencia abonado de menos en el mes de Enero y esperaré a que lo reclame S.Social de oficio....es así??

 

[carloslugo]

Si Javier es así ...., yo la diferencia del SMI de Enero la voy a pagar en la nómina de Marzo , con un concepto "Ajuste SMI 23" , y no la cotizo , y para el CRA ese concepto le informo como "atrasos de convenio por normativa"... eso es lo que haré... por si te sirve de ayuda.... en el CRA dudaba entre meter ese concepto y no informar esas cuantías ....