REINCORPORACION EXCEDENCIA VOLUNTARIA

GEMMAMAT

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BUENAS TARDES:
TRABAJADORA QUE PIDE A LA EMPRESA SU REINCORPORACION TRANS EXCEDENCIA VOLUNTARIA.
LA EMPRESA ACTUALMENTE NO TIENE NINGUNA VACANTE PARA LA CATEGORIA O GRUPO PROF. EQUIVALENTE.
MI PREGUNTA Y DUDA ES LA SIGUIENTE:

SI ESTA TRABAJADORA ANTES DE LA EXCEDENCIA VOLUNTARIA TIENE UN CONTRATO INDEFINIDO Y LA UNICA VACANTE QUE LE PUEDA SURGIR A LA EMPRESA ES UN CONTRATO DE SUSTITUCION DE INTERINIDAD, LA EMPRESA SE LA DEBE OFRECER?? O PORQUE ES UN CONTRATO EVENTUAL , NO SERÍA VALIDO??
Y SI HAY UNA VACANTE INDEFINIDA PERO A TIEMPO PARCIAL??

GEMMA
 

GEMMAMAT

Nuevo miembro
Y rizando el rizo un poco:
Si la empresa tiene una vacante de similar categoria en un centro distinto y a jornada parcial , si la trabajadora se niega, pierde el derecho preferente ??

Gemma
 

Clo

Nuevo miembro
Hombre, pues entiendo que en ningún caso perdería derecho preferente si no acepta unas condiciones que no son similares a las que tenía.
Podría aceptar lo que hay (contrato temporal, a tiempo parcial, o en otro centro), pero pienso que mantendría su derecho preferente a reincorporarse en un puesto similar al suyo en cuanto hubiera una vacante.
 

FERNANDO

Miembro conocido
Entiendo que no es un puesto adecuado, pues la persona era indefinida y el contrato que se ofrece es temporal. Tampoco sería adecuado ofrecer un puesto a tiempo parcial, siendo el de la trabajadora a tiempo completo.Eso sí, el centro de trabajo no tiene porqué ser el mismo.
 

fundación

Miembro conocido
¿Hemos cambiado criterios?... se le puede ofrecer un puesto temporal, y la trabajadora puede aceptarlo o no, sin perder su derecho de reingreso preferente.
 

GEMMAMAT

Nuevo miembro
MUCHAS GRACIAS A TODOS.

ENCONTRÉ AYER UNA SENTENCIA DEL TSJ  DE VALENCIA( Nº RECURSO 459/10- Nª RESOLUCION 1294/2010) DE 30/04/2010, EN LA CUAL INDICABA QUE SE LE DEBE OFRECER UN PUESTO DE TRABAJO IGUAL O SIMILAR  AL QUE TENIA , ENTENDIENDO QUE DEBE DE SER A TIEMPO COMPLETO E INDEFINIDO.


GEMMA
 

Clo

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Fundación, porque dices si hemos cambiado de criterio?
Creo que todos estamos diciendo lo mismo,...
 

fundación

Miembro conocido
Clo dijo:
Fundación, porque dices si hemos cambiado de criterio?
Creo que todos estamos diciendo lo mismo,...

Lo digo por Fernando, si entiende que no se puede ofrecer un puesto temporal sin perder el derecho preferente, o simplemente lo entendí yo así.
 

FERNANDO

Miembro conocido
A ver, por poder, puedes; pero, el trabajador ni tiene porqué aceptar, ni la empresa tiene porqué ofrecer.
 

fundación

Miembro conocido
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