Trabajador extranjero

[Catalina12]

Buenos días,
Tengo la siguiente duda: un trabajador francés con nie que trabaja en España pero reside en Francia,( trabaja muy cerca de la frontera), lo puedo incluir en el 111/190 o tengo que realizar el modelo 216/296?
Muchas gracias a todos por vuestra ayuda

 

[CHARO]

Buenos días,
Tengo la siguiente duda: un trabajador francés con nie que trabaja en España pero reside en Francia,( trabaja muy cerca de la frontera), lo puedo incluir en el 111/190 o tengo que realizar el modelo 216/296?
Muchas gracias a todos por vuestra ayuda

Si no vive en España más de 183 días, sería un NO residente 216 y 296

 

[Catalina12]

Si no vive en España más de 183 días, sería un NO residente 216 y 296

Buenas tardes Charo,
Imaginaba la respuesta….
Muchas gracias

 

[FIRMAMENTO]

Al hilo de esto, a ver si me podéis orientar, empresa española que contrata en Francia a un francés que reside allí para trabajar desde allí (osea desde Francia) y por tanto le obligan a la empresa española a dar de alta al trabajador en la seguridad social francesa. En este caso el sueldo que se le abona al francés, se ha de declarar en el 216?

 

[FERNANDO]

Eso sí: de alta en ss en España.

 

[FIRMAMENTO]

Eso sí: de alta en ss en España.

Perdona Fernando que te vuelva a molestar con esta cuestión pero, como el alta no es es España, no se declara en ningún modelo?

 

[FERNANDO]

Te lo indicó Charo: modelos 216 y 296.

 

[FIRMAMENTO]

Te lo indicó Charo: modelos 216 y 296

Ah, es que pensaba que el modelo 216 solo eran en caso de que el trabajador trabajase en España menos de 183 días y en mi caso es que no pisa España.

 

[TMT]

Si no pisa España tiene que estar dado de alta en la seguridad social Francesa. Si trabajase en España pero no reside aqui por no estar 183 dias pues seria alta en España pero 216 y una retención de irpf especial que no me acuerdo ahora mismo cual es.

 

[CHARO]

Si no pisa España tiene que estar dado de alta en la seguridad social Francesa. Si trabajase en España pero no reside aqui por no estar 183 dias pues seria alta en España pero 216 y una retención de irpf especial que no me acuerdo ahora mismo cual es.

Si no recuerdo mal era del 19 al 24%

 

[TMT]

Si no recuerdo mal era del 19 al 24%

y también dependerá del convenio de doble imposición y la distancia de su casa al centro de trabajo en España ( trabajadores transfronterizos)

 

[Catalina12]

Si no pisa España tiene que estar dado de alta en la seguridad social Francesa. Si trabajase en España pero no reside aqui por no estar 183 dias pues seria alta en España pero 216 y una retención de irpf especial que no me acuerdo ahora mismo cual

 

[Catalina12]

Solo se le podría dar de alta con Nie, verdad? Aunque sea comunitario. Gracias

 

[FERNANDO]

Si trabaja en España, alta en seguridad social española, no francesa. Por mucho que viva en Francia.

 

[TMT]

si es comunitario se puede dar de alta con pasaporte pero después tiene que pedir el NIE para no tener problemas con los modelos de Hacienda.

 

[FIRMAMENTO]

Si no pisa España tiene que estar dado de alta en la seguridad social Francesa. Si trabajase en España pero no reside aqui por no estar 183 dias pues seria alta en España pero 216 y una retención de irpf especial que no me acuerdo ahora mismo cual es.

Y entonces; en mi caso; que toca alta en seguridad social francesa. El sueldo que le paga la empresa española, dónde o cómo se declara?

 

[TMT]

tendrás que buscarte una asesoría en Francia. No tengo empresas así pero entiendo que será la asesoría o gestoría en Francia que se ocupe.

 

[FIRMAMENTO]

tendrás que buscarte una asesoría en Francia. No tengo empresas así pero entiendo que será la asesoría o gestoría en Francia que se ocupe.

Muchas gracias!