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Buenas, tengo el mismo caso... ¿Cómo lo hicisteis para comunicarlo al SEPE? Me da error todo el tiempo y no me permite hacer el cambio para comunicar el 189 (y que no conste el 289 de ahora). Gracias!

Mil gracias! Me has ayudado muchísimo!!! :)

Buenas tardes, tengo un alta para el próximo lunes no remunerado y estoy perdidisima, la verdad. Cuando grabas al becario en nómina, que categoría le indicáis? Y si es No remunerado, que "nómina" se le calcula? Si son 0€? Quizás son preguntas absurdas pero estoy bastante perdida :( Gracias!!!

gracias MarLo por tu respuesta!

Gracias Fundación por tu respuesta. Exacto, en principio el de sustitución no computa para la concatenación pero al haber uno previo de eventualidad.... no quiero pillarme los dedos :(

Buenos días Red, tengo una consulta para no incurrir en la concatenación de contratos temporales. Tengo un trabajador con un contrato eventual de 6 meses que ya vamos a finalizar. Pero por otro lado, tenemos un trabajador de baja IT de larga duración. ¿Podríamos contratar a este trabajador...

gracias!!

sí, es un despido acordado por las dos partes y plantean cerrar el acuerdo en conciliación. Por lo que me comentas no sé si debería preocuparme jajaja quizás si cuestionen algo? Graciassss

Buenas! empresa y trabajador llegan a un acuerdo de realizar un despido disciplinario y llegar a un acuerdo en conciliación de una indemnización de 5.000€ (poca cantidad teniendo en cuenta que su antigüedad es del 2009). Si la empresa reconoce la improcedencia mediante el pago de esa...

lo entiendo del mismo modo... muchas gracias por tu respuesta

Buenos días Red, tengo un caso de un trabajador que le reconocen en septiembre 2021 la incapacidad absoluta e indican "Fecha a partir de la cual se puede instar la revisión por agravación o mejoría: 04/2023". Nos encontramos en noviembre 2023 y no hemos recibido noticias de su expediente, por...

Total!!!!!! un asco jajajaja

Muchas gracias Toni, sí con ellos nunca se sabe... XD

Buenos días Red! El pasado mes de abril sancionaron a la empresa por un contrato obra y servicio que excedía del límite temporal. Transformamos a indefinido y pagamos la sanción. El pasado mes de septiembre nos volvieron a contactar solicitándonos copia de todos los contratos del mismo...

Muchas gracias!! :)

Buenos días RED, sabéis de qué manera/lugar podemos consultar que centros de trabajo tiene una empresa? Es una empresa que tiene muchas delegaciones, pero a nivel legal no son centros de trabajo como tal. Sabéis donde podría hacer la consulta? Muchas gracias :)

Buenos días compañer@s, vamos a tramitar un despido por ineptitud sobrevenida y me surge una duda para calcular el salario regulador para calcular la indemnización. Si tomo por referencia los últimos 12 meses, hay meses que no ha estado dado de alta en la empresa (y por lo tanto no ha tenido...

Buenos días compañer@s! Me surge una duda sobre una devolución de IT correspondiente a una Determinación de Contingencia. (Es la primera vez que me encuentro con esta casuística) Tengo que ingresar al trabajador (y en consecuenta solicitar a la mutua) el importe de devolución de IT...

Sí, es como me han indicado que quieren plantearlo.. con CMAC + Indemnización... Se reincorporó en abril y plantean hacerlo durante el mes de julio, a ver.. gracias a todos!

Buenos días Red, tengo una consulta sobre un despido: Un trabajador, que agotó el tiempo máximo de IT y recibimos notificación conforme no debíamos seguir cotizando por él hasta que el INSS resolviera su expediente, nos ha llegado la resolución y le deniegan la incapacidad. Llegados a este...