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Buenos dias
En el modelo de solicitud de las empleadas de hogar hay que rellenar los siguientes datos:
Mes
Salario Neto
Hecho causante: 1-Despido; 2-Reducción total o parcial; 3-Reducción y despido en un mismo mes
Fecha de inicio del hecho causante
Fecha de fin del hecho causante
Jornada...
Buenos días
Empresa que solicita un ERTE por Fuerza Mayor
En la solicitud a la Autoridad Laboral incluye a todos los trabajadores (7), incluída una trabajadora de descanso por maternidad
El descanso por maternidad finaliza la próxima semana
La empresa quiere comunicar al SEPE la inclusión de la...
Muy buenas
Consulta a la Autoridad Laboral sobre si la baja de los trabajadores del ERTE hay que comunicarla, además de hacerlo al SEPE
Detall
Les afectacions o desafectacions d'expedient resolts, cal que les comuniqueu directament a l'òrgan gestor de les prestacions, el Servicio Estatal de...
Trabajador que está en ERTE
Ha cobrado 915,07 euros y se le descuentan 154,25 euros como "Aportación a la seguridad social"
¿A qué corresponden estos 154,25 euros?
¿Son la cuota obrera?
¿No debería ser inferior?
Gracias
Buenos días
Una empresa ha sacado a sus trabajadores del ERTE para reanudar la actividad laboral
Tema fechas
Imaginemos que empiezan a trabajar el día 6 de mayo
Según el SEPE: La fecha de baja en la prestación será la del primer día de trabajo de jornada habitual para la plantilla, tras la...
Buenas tardes
Los trabajadores que estan en ERTE pero que trabajan algunos días del mes, entiendo que se debe comunicar su actividad e inactividad a la TGSS
La inactividad se comunica con la V o W (según sea suspensión o reducción de jornada) y cuando trabaja se borra la inactividad. Y si vuelve...
Buenos días
Me llaman algunas empresas diciendo que NO les han pasado el recibo de los seguros sociales del mes de marzo que debían pasar hoy 30 de abril.
¿Alguien más se está encontrando con esto?
Gracias
Buenos días
Ya son dos las personas que me preguntan sobre la posibilidad de apuntarse al INEM como demandantes de empleo, con la finalidad de firmar un contrato una vez pase todo.
Entienden que habrá bonificaciones por contratos a personas inscritas como "Demandantes de empleo"
En la web del...
Muy buenas
Una empresa A ofrece a otra empresa B una cartera de clientes con sus respectivos pedidos y facturación a cambio de que B se haga cargo de 20 trabajadores de la empresa A
A la empresa B le interesa el negocio porque se asegura una elevada facturación, pero sabe que admitir a 20...
Buenos días
Para comunicar los períodos de actividad y de inactividad de trabajadores en ERTE a través de Certific@s, ¿sabemos cuál es el último día? En la web del SEPE el calendario es de 2019.
Gracias
Muy buenas
Quiero enviar los períodos de inactividad del ERTE a través de A3NOM
Tengo entendido el proceso de envío a través de Certificad@s pero no entiendo cómo se indica a cada trabajador los días que trabaja y los que está en ERTE
¿Alguien con A3NOM que sepa como hacerlo?
Gracias
Buenos días
Tengo un cacao mental enorme con los periodos de actividad e inactividad en caso de ERTE
Ejemplo. Empresa que inicia un ERTE EL 01.04.2020.
Caso 1
Trabajador que inicia el ERTE el 01.04.2020 hasta el 14.04.2020. A partir del 15.04.2020 vuelve a trabajar.
Entiendo que se comunica a...
La situación en prácticamente todas las empleadas de hogar es la misma: han trabajado hasta el 13 de marzo.
Algunos empleadores han pagado todo el salario del mes de marzo y otros han abonado únicamente los días trabajados.
En cualquier caso, entiendo que todos abonan el importe a la seguridad...
Empresa de 1 trabajador
El trabajador en ERTE por Fuerza Mayor
La empresa se plantea contratar a 1 trabajador para realizar una obra o servicio
¿Es posible contratar a un trabajador cuando la empresa tiene a 1 trabajador en ERTE por Fuerza Mayor?
Gracias
Buenos días
Para complicar todavía más el tema de los ERTE
Trabajadora en ERTE. Trabaja 7 días al mes.
Tenía solicitadas vacaciones para el mes de mayo.
Insiste en disfrutar las vacaciones en mayo
¿La trabajadora puede disfrutar de sus vacaciones estando inmersa en un ERTE?
BUenas tardes
¿Consideráis que es obligatorio comunicar a los trabajadores la resolución positiva del ERTE?
Dicho de otro modo, ¿en qué norma legal se indica que la empresa debe comunicar a los trabajadores la resolución del ERTE?
Gracias
La exoneración de cuotas para ERTOS por causa de Fuerza Mayor no se considerará incumplida cuando el contrato de trabajo se extinga por despido disciplinario declarado como procedente.
Para declarar la procedencia de un despido, ¿es suficiente con el reconocimiento del trabajador en el Acto de...
Disculpad mi ignorancia pero es la primera vez que me encuentro ante un ERTE
Leo que hay que comunicar al SEPE los periodos de inactividad a final de mes.
Para solicitar la prestación enviamos el fichero Excel con los datos de los trabajadores (cuenta bancaria, teléfono, base de cotización)...
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