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Y una pregunta asi para todos, los contratos celebrados antes de la reforma laboral del 2022 no deberian regirse por la normativa antigua, incluido esto? y porque el tramo en el dia 31, si el RDL entro en vigor el 29...

Pero a ver, yo no tengo ni la empresa en 2021, ni los trabajadores ni nada. No me voy a poner a juguetear con bases e historias y a rehacer a mano todo el fichero de bases de ese mes... Si no se envia nada que pasa?

exactamente el mismo caso por aqui. De una empresa que no llevaba yo. Que vais a hacer con esto vosotros?

Pues estaria muy bien que cada uno pudiese elegir sus festividades religiosas. Lamentablemente no es asi, asi que no es festivo.

Buenas gente! Me estan llegando rectificativas de estas que ponen que no tienen informacion sobre el trabajador y que por tanto no pueden actualizar la liquidacion, que lo enviemos nosotros otra vez. Esto esta muy bien, pero que pasa si las 2 que me han llegado son de clientes nuevos de este...

y que lo digas! Gracias TGSS por pensar siempre en nosotros 🙏🙏

Ya me han contestado, por suerte no se llego a consolidar el alta por un error en el CNO (no estaba informado) hahahah Estoy de suerte

Buenas Bueno, pues fui a enviar los AFI de los PPSC y por error envie uno que estaba creado de hace tiempo. No sabia ni que era y ahora me ha llegado la respuesta, es una alta del mes de marzo.... Esto puede anularse de alguna manera? Nunca envio altas por siltra asi que ni idea de como va

a mi no me llega na, ni AFis ni bases

En 2009 tenia 14 años :ROFLMAO: estaba jugando al futbol en el cole hahahah

Si es una transicion a una clasificacion adaptda a la Europea, todos los cambios deberian hacerlos de oficio (al final seran equivalencias, ellos lo tendran perfectamente). Hacernos cambiarlo uno por uno a nosotros seria una barbaridad...

ostia no me jodas que nos van a cambiar todos los CNAE hahahaha

que es esto de CNAE 2025? A mi ayer me envio un mail una admon para decirme que me faltava un dichoso de esos de comunicacion de datos, a eso que miro y estaba hecho. Les respondo amablemente que ya estaba comunicado y me dicen que falta el correo electronico, que ellos no lo hacen que lo...

Efectivamente, salen 30 dias de indemnizacion, asi que es equivalente a un mes de salario.

Gracias!

Yo tampoco lo hacia, pero por total desconocimiento de que existia esa opcion hahahah

Casi lo que he sacado con lo de Toni hahaha gracias, esto es oro Le pondre 26 semanas y a pastar.

Claro, pero esos dias de paternidad se reparten en mas tiempo no ? 70 dias los haria a jornada completa de descanso (10 semanas). Si tiene que rellenar esos 70 dias (8 horas cada dia) en descansos de 4 horas va a tener que hacer el doble, 140 dias (de 10 a 20 semanas). 26 dias serian un poco...

la invasion de las maquinas ha empezado 😆. Fuera coñas, creo que ese calculo esta mal. Algun humano que me ayude?

Hola A ver si me ayudais porque estoy muy espeso y no se como sacar el calculo este :ROFLMAO: Paternidad que despues de lo obligatorio se hara parcial. trabajadara 5 horas a al dia, 25 a la semana. Por tanto hace un 62.5% de la jornada. En lugar de 10 semanas tendrian que ser 22.5 ? O como...