Estás utilizando un navegador obsoleto. Puede que este u otros sitios no se muestren correctamente. Debes actualizarlo o utilizar un navegador alternativo.
Pues porque quiero ver si esta notificado por ahi, porque si no lo esta la deuda esta prescrita...
Es un cliente de toda la vida y amigo del jefe, asi que lo tengo que mirar bien hahaha
Hola amigos,
Pues acabo de recibir una notificacion de deuda del 2011. A nosotros hace mas de 4 años que no nos entra ninguna notificacion de embarga de este señor. Alguien sabe una manera facil de como mirar en el BOE que no este publicada alli?
Buena fe.
Yo, como no tengo mucha, siempre recomiendo que con estos permisos no contraten, que puede llegar a ser un caos...
Yo tube un caso especial con uno de estos donde me llegaron a llamar de extranjeria para suplicarme que lo diera de alta, que era fiable y que la persona todo bien...
A ver, monitor de comedor de colegio es falso autonomo de libro. El trabajo se realiz en el centro, con horarios, con los alumnos del centro...
Sus propios medios y herramientas es que va el con su cuerpo a hacer de monitor no? porque mucho mas...
Los padres le pagaran a el para eso? el...
Pues yo no voy a hacer ningun cambio de los anteriores a 2024, pa que? Y eso que uno es del despacho XD
En el aviso ese pone que se estan rechazando movimientos de alta, pero si esa alta ya esta hecha no se puede rechazar nada
TIO TE LO HE EXPLICADO COMO 5 VECES. Y ELCHUSKE TAMBIEN EN ESE MISMO MENSAJE QUE CONTESTAS.
DISFRUTAR LAS VACACIONES DEVENGA VACACIONES. LOS 2.5 DIAS RESTANTES SE DEVENGAN MIENTRAS ESTAS EN LA PLAYA CON EL CUBATA.
Y por cierto, se abrevia ET. ETT es empresa de trabajo temporal XD
Estoy...
NO. Devengas vacaciones 365 dias. Ni 11 meses, ni 12 ni nada. 365 dias trabajados=30 dias de vacaciones. Los 30 dias de vacaciones DISFRUTADOS se consideran TRABAJO y por tanto tambien devengan vacaciones.
Para calcular las vacaciones se hace asi: X dias trabajados (vamos a considerar el...
Que por cierto, en el ejemplo este de trabajar 12 meses y que te paguen las vacaciones se tendria que ver hasta que punto es legal o no. Como dice Nando es una situacion anomala a mas no poder. Que las vacaciones no se pueden retribuir en lugar de realizarlas (y este caso es justo lo que es). Y...
No funciona asi. Si tu al trabajador lo das de baja el 30-11 le pagaras 27 o 28 dias (depende de lo racano que seas con lo de redondear). No hay mas. Las vacaciones se devengan durante 365 dias, olvidate de los meses.
Dificil currarse las cosas cuando la unica causa que te dan es: no me gusta como trabaja, o trabaja lento, o simplemente no quiero que siga trabajando. Y no hay ninguna explicacion extra. Que si dan chicha algo se monta pero, en muchos casos hay lo que hay, y no es culpa nuestra..
Utilizamos cookies para ayudar a personalizar el contenido, adaptar la experiencia, y si estás registrado, a mantenerte conectado.
Al continuar utilizando este sitio, estás dando tu consentimiento a nuestra utilización de cookies.