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PRORRATA PAGAS EXTRAS? El salario bruto es una cosa y las bases otras, si no tiene pagas extra prorrateadas, la prorrate de éstas se suman en las bases mensualmente para cotizarlas,

Mucha fuerza y ánimo! El trabajo... cuando puedas, lo importante es tu salud!

ok, si..

Revisa el convenio que tengan y ahi indicaran importes

en A3 pone las 16 semanas que es lo que la ley dice actualemente. si no me equivoco hasta enero de 2026 no puedes solicitar más, aún no hay nada actualizado

Sí, la empresa actual debe pagar la tasa 790/062, aunque no sea la misma que tramitó el permiso inicial.

ya... pero si solo es este mes cuando se le suben las horas , indica variacion jornada en agosto y septiembre como siempre... no se.. a ver que dicen los compañeros

La trabajadora tiene razón si su contrato establece que trabaja los fines de semana: en ese caso, deben computarse las horas realmente trabajadas según el número de fines de semana del mes, no una media mensual fija.

Yo entiendo que no habría problema tampoco...

Esa empresa no tiene inspección por algun milagro o brujería, porque hace poco me enteré que estaba trabajando sin papeles un trabajador cubano al que se le había solicitado el permiso pero se lo habían denegado y le llegó resolución de que tenía 48 h para salir del país, yo les comunique la...

a ver...

ya ha entrado en razón.. que se lo pague como quiera y me dejen de bonus...

legal no es, lo se, pero se han empeñado... si yo se lo he dicho....

LO HARE ASI

TENGO QUE HACER UN BONUS AHORA DE 2.500 €, PORQUE EL TRABAJADOR HA TRABAJADO EN BAJA DE PATERNIDAD, PUEDO COTIZARLO DE ENERO A JUNIO¿? EL COBRO ES HOY 31*07/2025 o lo reparto durante todo el año? Gracias

OK

Yo si puedo

SI

Yo lo envío siempre la primera semana de mes, los primeros días.. como dice @Tronchacadenas , antes tenemos respuesta y más tiempo para corregir fallos

Revisa si tienes el certificado digital caducado, yo he entrado y todo correcto