Resultados de búsqueda

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    Registro Vidacaixa

    Buenas tardes, ¿Hay alguna manera alternativa a registrarse en la p*** m**** de vidacaixa sin tener que enseñar el dni por la web cam?
  2. C

    Lactancia acumulada fijo discontinuo

    Buenas tardes, Trabajador fijo discontinuo que cotiza por jornadas reales quiere acumular la lactancia. La cuestión es, para hacer el cálculo, ¿tendríamos que saber todas las jornadas que se va a trabajar desde la finalización de la paternidad hasta que el bebe cumpla 9 meses? O por el...
  3. C

    Eterno dilema. Despido fijos discontinuos

    Buenos días compañeros, La cuestión es sencilla, ¿para el cálculo de indemnización por despido, se tienen en cuenta únicamente los períodos efectivamente trabajados, o también los períodos de inactividad?
  4. C

    Cambios Jubilación Activa

    Buenas tardes, no veo por ningún lado nada sobre éste tema, en caso de que esté equivocado lo borro https://www.autonomosyemprendedor.es/articulo/seguridad-social/seguridad-social-quiere-que-autonomos-cumplan-70-cobrar-100-pension-jubilacion-activa/20240409154901035669.html
  5. C

    Denegación IP

    Buenas tardes compañeros, acudo a vuestra "mente colectiva" a ver si podeis darme un poco de norte en éste asunto. Trabajador que causa baja con fecha 4/7/2022, recibe con fecha efectos 10/4/2024 alta por denegación de IP. La baja de debe a un problema de corazón, del que se sigue actualmente...
  6. C

    Agotamiento I.T. empleados de hogar

    Buenos días, ¿considerais correcto proceder a la baja de trabajadora de hogar cumplidos 545 dias en IT especificando como causa de baja la de pase a pensionista? Posteriormente he pedido a Casia que me modifique la causa a agotamiento de IT, no sé si me lo tendran en cuenta, pero es que el...
  7. C

    Base reguladora paternidad

    Buenos días compañeros. Trabajador fijo discontinuo, que en diciembre tiene una BC de 957,83 (comienza a trabajar el 11/12/23) y en enero 1352,40. El nacimiento se produce el 11/2/2024. Le reconocen una base diaria de 40,35, y no entiendo de dónde salen los números. Si sumo ambas bases y lo...
  8. C

    Revision prestacion extraordinaria cese actividad COVID

    Buenas tardes, sí, 4 años después seguimos en éstas... Autónoma que se da de alta el 1 de marzo de 2020, factura del 1 al 13 alrededor de 1600 euros. Solo cobra el primer tramo de prestación. La actividad era agente de seguros, con oficina abierta al público, no hacía nada por internet (ya de...
  9. C

    Bonificación maternidad

    Buenas tardes compañeros, una duda rápida. La bonificación de 366 euros por maternidad, ¿se aplica a ambos trabajadores (sustituido y sustituto)?
  10. C

    Cálculo vacaciones

    Buenas tardes, compañeros, a ver cómo andamos con los cálculos. Vacaciones: ¿las calculáis con pagas prorrateadas o sin pagas prorrateadas (un mes de salario base)?
  11. C

    Extinción por voluntad del trabajador

    Buenas tardes, Ejemplo: impago de nominas de meses de octubre, noviembre y diciembre, y se paga en enero la nómina corriente y los atrasos. Posteriormente al pago, llega a la empresa demanda por la que el trabajador exige la extinción de su relación laboral, demanda que se interpone unos días...
  12. C

    Convenio mayoristas e importadores productos químicos. Clausula revisión confusa.

    Buenos días compañeros. A la vista del siguiente artículo del convenio: Artículo 53. Cláusula de revisión salarial 2021, 2022 y 2023. En el supuesto de que la suma del Índice de Precios al Consumo (IPC) general español correspondiente a los años 2021, 2022 y 2023 resulte una cifra superior a...
  13. C

    Despido disciplinario

    Buenas tardes compañeros, aplicando el siguiente artículo: Artículo 40. Faltas muy graves. Serán faltas muy graves: 1. Tres o más faltas de asistencia al trabajo, sin justificar, en el periodo de treinta días, diez faltas de asistencia en el periodo de seis meses o veinte durante un año...
  14. C

    Paternidad rebuscada

    Buenas tardes compañeros, Señor que cobra en diciembre el CATA pero a su vez también trabaja parte del mes por cuenta ajena. Se prevé el nacimiento en éste mes. ¿Qué base de cotización se tomaría para la baja de paternidad? ¿Se suman ambas? ¿Se cobrarían las dos prestaciones por separado...
  15. C

    Jornada laboral

    Buenas tardes compañeros, ¿del asunto de la jornada laboral nada aún no?
  16. C

    Otro año igual…

    https://www.heraldo.es/noticias/economia/2023/12/27/salario-minimo-comenzara-ano-congelado-espera-acuerdo-1700049.html
  17. C

    El Gobierno inserta en el decreto del subsidio del paro la prioridad de los convenios autonómicos que prometió al PNV

    https://www.eleconomista.es/economia/noticias/12592685/12/23/el-gobierno-inserta-en-el-decreto-del-subsidio-del-paro-la-prioridad-de-los-convenios-autonomicos-que-prometio-al-pnv.html
  18. C

    Base reguladora maternidad jornadas reales

    Buenas tardes compañeros, ¿también en éste caso la base sería la del mes anterior a la maternidad, o por el contrario se hace media?
  19. C

    Maternidad prematuros

    Buenos días. En caso de parto prematuro, leo que si la hospitalización dura más de 7 días se amplía el plazo de disfrute del descanso con un máximo de 13 semanas. ¿Entiendo entonces que si el recién nacido está hospitalizado 4 semanas, la duración total del permiso de maternidad sería 16+4...
  20. C

    Bonificación con deudas

    Buenas tardes compañeros, una duda. Si se llega a apremio, pero se paga la deuda, ¿te exigen las bonificaciones de los meses en los que ha existido la deuda, o al haberse producido el pago no te exigen nada? Se trataría de una deuda de seguridad social del mes de septiembre.
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