contrato interinidad menor jornada

[msalem]

Buenas tardes compis

alguien sabe si en relación a la STSJ del País Vasco de 8-2-2000 y un criterio técnico de la Inspección de trabajo 95-2015 (pagina 23), sería posible en un contrato de interinidad, que el sustituto haga menor jornada que el sustituido? siempre ha tenido este tema claro (o eso pensaba yo ) pero me he tropezado con estos documentos que me han creado la duda...
no sé uds como lo ven.

gracias

 

[FERNANDO]

Entiendo que no.

 

[Santiago]

Yo entiendo que el sustituto debe hacer la misma jornada que la persona sustituida
A menos que no quieras bonificar las cuotas de la TGSS
Si no bonificas, quizás sí podrían tener jornada diferente porque no afecta a la cotización
Pero si bonificas a las 2 personas, sí que debería ser la misma jornada

 

[msalem]

En ningún caso hablo de bonificar, porque además en sustituciones de IT normales tampoco puedo, hablo de poder justificar una contratación a tiempo parcial para sustituir a otro que está a tiempo completo. Entiendo que según la Sentencia lo puede justificar y además posteriormente el criterio de Inspección se pronuncia también en ese sentido, o yo lo estoy entendiendo así, no sé si tienen uds la misma opinión...

 

[FERNANDO]

A ver, no te fíes de Sentencias de años anteriores, porque el nuevo contrato se basa en la reforma laboral. Yo no me la jugaría.