Lactancia acumulada

LABOR

Miembro activo
Tengo un convenio que establece 10 días de lactancia acumulada
Tras la reforma de los permisos, si el cálculo de una hora diaria por día laborable hasta los 9 meses me salen más días, ¿ puede la empresa exigir únicamente el disfrute de los 10 días o el trabajador podría disfrutar " los que salgan" del cálculo si son más ?
Gracias
 

Nando_bcn

Miembro conocido
Entiendo que en base al redactado actual del art. 37.4 del ET al menos se debe garantizar la equivalencia real en jornadas completas del tiempo que supondría disfrutar el permido día a día (y que, considerando todos los matices que siempre recordamos, esto es, considerar la previsión de días efectivamente trabajados dentro del periodo de referencia de disfrutarlo dia a día... es normal que resulten más de 10 días laborables, pero hay que confirmarlo en cada caso).
Imagino que el Convenio es anterior a la reforma de ese artículo del ET.
 
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