Buenos días compañeros,
Una empresa contrata a un trabajador y le va a abonar un salario superior al marcado en el convenio colectivo. Según el convenio, este trabajador cobraría 1500€ (sb y ppext) pero la empresa le va a incluir concepto "a cuenta convenio" de 500€ por lo que mensualmente el trabajador va a cobrar 2000€. A la hora de redactar el contrato, como lo haríais? Se indica que el trabajador cobraría 2000€ mensuales distribuidos en esos conceptos o se indicaría salario según convenio y alguna cláusula haciendo referencia a ese complemento de " a cuenta convenio"?
Muchas graciass
Una empresa contrata a un trabajador y le va a abonar un salario superior al marcado en el convenio colectivo. Según el convenio, este trabajador cobraría 1500€ (sb y ppext) pero la empresa le va a incluir concepto "a cuenta convenio" de 500€ por lo que mensualmente el trabajador va a cobrar 2000€. A la hora de redactar el contrato, como lo haríais? Se indica que el trabajador cobraría 2000€ mensuales distribuidos en esos conceptos o se indicaría salario según convenio y alguna cláusula haciendo referencia a ese complemento de " a cuenta convenio"?
Muchas graciass