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Buenos días, Si a un trabajador se le despide por causas objetivas y no se le da el preaviso de 15 días y la empresa por tanto se lo paga esta cantidad va incluida en el concepto de indemnización o hay que desglosarlo en el finiquito. Un saludo.

Buenos días, Me surge una duda en una empresa en la cual se despide a un trabajador por causas económicas , ¿se puede ampliar la jornada a otro de los trabajadores  que ocupe un puesto diferente? Un saludo

Buenos días, Se me plantea el siguiente caso: Trabajadores a jornada completa en una bodega  los cuales a partir de ahora van a trabajar de las 8 horas alguna en otra empresa que es del sector agrario ya que el empresario esta encuadrado en el régimen agrario. ¿Cotizan de igual manera para el...

Buenos días, Necesito un poquito de ayuda tengo una empresa de 2 trabajadores que se esta planteando presentar un ERE,  y nunca he realizado uno :-\, ¿me gustaría saber cuales son los requisitos para poder llevarlo a cabo asi como los pasos a seguir? . Un saludo y mil gracias :)

Buenos días, Alguien me puede decir si sigue vigente la bonificación que se regulo en el RDL 2/2009 sobre la del 50% en las contingencias comunes para las empresas en ERE. Y si es así hay que realizar algo, es que tengo una empresa la cual estaba en ERE se ha finalizado y ha comenzado de nuevo...

Buenos días, Me surge una duda y no se si alguien me la puede aclarar, las aportaciones al GEROA es algo solo obligatorio si la empresa es de Guipuzcoa o es por convenio que este adherido. Un saludo y gracias

Buenos días, Alguien me puede decir si este convenio mantiene su vigencia o donde puedo consultar para que me lo diga, es que el último es con vigencia hasta 2008. Un saludo.

Buenos días, Estoy ante mi primer despido por causas ecónomicas que será con fecha 31 de enero y no se muy bien cual es el procedimiento a llevar , me podríais orientar un poco. Luego tengo dudas por lo de FOGASA,¿ se ha suprimido los 8 días que este pagaba al trabajador?. Un saludo.

Buenos días, Me asalta una duda y es que nunca antes había trabajado con empresas que pagasen GEROA  a sus trabajadores, ahora tengo una porque esta en el convenio de la madera, y me han mandado para realizar el modelo 345, y no se exactamente que es lo que tengo que hacer, ni si estoy obligada...

Buenos días, Tengo una duda sobre que convenio aplicar a una empresa, es una tienda de muebles de baño que a su vez los colocan junto con los sanitarios,es la provincia de Álava. Ahora mismo están con el del comercio metal, pero yo creo que es incorrecto. Si quisieramos hacer el cambio, cual...

Buenos días, Tengo una empresa que es Sociedad Civil con un trabajador, la cual el día 8 de Enero va a pasar a ser una Sociedad Limitada, se que tengo que realizar una subrogación a este trabajador, pero no se cuales son los pasos que debo seguir y hoy en la administrción no me cogen el...

Buenos días a todos y FELIZ AÑO 2014!!!: No se si alguien me puede ayudar, tengo que hacer un contrato indefinido a tiempo parcial para una dependienta, en el contrato voy a marcar las horas anuales que va a trabajar, pero se por lo que me dijo la empresa que en ocasiones puede ser que tenga...

Buenos días, Tengo una empresa en la que las trabajadoras han realizado 50 horas menos de las que marca el convenio para la jornada anual. ¿Se puede hacer el calendario de este año, sumándole esas horas que deben o ya se pierden?. Un saludo.

Buenos días Mi duda es la siguiente tengo un trabajador que desde el día 7 de febrero esta de baja, ahora a fecha 2 de diciembre le han dado la incapacidad permanente total. A la hora de hacer el finiquito ¿le tengo que pagar las vacaciones que no ha disfrutado por estar de It? Un saludo

Buenos días A ver si alguien me puede ayudar, tengo una tienda que quiere contratar a una persona para que trabaje 61 días durante todo el año, esta persona ya ha estado contratada este año con un contrato temporal a tiempo parcial desde el 25/02/ hasta el 14/12 y ahora la quieren volver a...

Buenos días, Si una empresa no tiene convenio ¿Cómo puedo saber las horas anuales de trabajo?. Un saludo.

Buenos días, Queróa saber ¿si la asociaciones sin animo de lucro están reguladas por algún convenio colectivo?, concretamente sería el banco de alimentos. He encontrado I Convenio Colectivo Marco Estatal de Acción e Intervención Social, pero no se si sería correcto aplicarselo. Un saludo.

Buenos días Me han planteado la siguiente cuestión una empresa,es una peluquería, en la cual al hacer el calendario laboral la empresa lo hace de tal manera que siempre las trabajadoras deben horas para utilizarlas cuando hay más acumulación de trabajo (meses de Mayo, Navidad o algún viernes)...

Buenos días Tengo un caso que nunca anteriormente se me había planteado y me surgen muchas dudas, cliente al que le llega una carta de acto de conciliación de una trabajadora la cual no estaba dada de alta en la seguridad social en la cual le reclama la improcedencia del despido y que no le ha...

Buenos días, ¿Puede una empresa negarse a dar un día de libre disposición a un trabajador? Un saludo.