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Buenas,
En julio de 2014 tengo juicio por una sanción que nos impuso la Inspección de Trabajo, confirmada por la Dirección General de Relaciones Laborales y Calidad en el Trabajo del Departamento de Empresa y Empleo de la Generalitat de Catalunya.
En la notificación de la fecha de juicio, se...
Buenas,
Como habréis leído o escuchado en prensa, se ha aprobado el Proyecto de Ley de reforma del Código Penal y hay una serie de reformas que pueden incidir en la responsabilidad penal de las empresas.
Con la Ley Orgánica 5/2010, de 23 de junio, de modificación del Código Penal, se...
Me comenta un compañero el siguiente supuesto:
Empresa, sin RLT, inicia procedimiento de Despido Colectivo. Se forma una comisión ad hoc de 3 miembros. Concluye el periodo de consultas sin acuerdo y ante esto, la empresa desiste de dicho despido colectivo.
Tres meses después, la empresa...
Buen viernes,
Un trabajador ha solicitado la jubilación parcial. Aunque el Convenio Colectivo no nos obliga a aceptar y realizar contrato de relevo, antes de contestar, y como no me aclaro con la normativa, querría saber qué requisitos o condiciones deben darse para que el contrato de relevo...
"Las diferencias de trato en cuanto al cómputo de los períodos de carencia que siguen experimentando los trabajadores a tiempo parcial respecto a los trabajadores a jornada completa se encuentran desprovistas de una justificación razonable que guarde la debida proporcionalidad entre la medida...
Habiéndose derogado - excepto el apartado dos del artículo sexto- el Decreto 2766/1967, de 16 de noviembre, por el que se dictan normas sobre prestaciones de asistencia sanitaria y ordenación de los servicios médicos en el Régimen General de la Seguridad Social:
¿La asistencia sanitaria por...
Publicada el martes en el BOE:
http://www.boe.es/boe/dias/2013/01/22/pdfs/BOE-A-2013-614.pdf
Ha habido un 3-2 en la votación, lo que da que pensar sobre todas las dudas que hay sobre este tema, nada sencillo en mi opinión...
El voto particular es de Fernando Valdés Dal-Ré - curiosamente, el...
Buenas,
A ver cómo lo veis:
Trabajadora, argentina, que está cobrando prestación por maternidad. En navidades viaja a Argentina y entra en depresión. Debe reincorporarse el 22 de febrero en su empresa (obviamente, en España) tras la maternidad.
De cara a la más que posible imposibilidad de...
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