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En los que se presentan este mes, que corresponden a octubre, todo igual que el mes anterior Si hay exoneraciones, declarar antes la DR Si no hay exoneraciones, no hay DR Tener las letras de inactividad correctamente informadas Vamos, como en los últimos meses

Si el caso es que al final en ningún momento me han discutido el contrato 230. Casia me ha confirmado que está bien. Me estaban discutiendo la aplicación de una bonificación..... ¡que en ningún momento me había aplicado! Creo que tendrá que ver con este rastreo que ha hecho hace poco el sistema...

Por si os interesa tengo una pequeña novedad en este tema. Antecedentes: Recibo una nota informativa de la Dirección provincial, sobre un contrato 230 discapacitados, que me dicen.... No cumple los requisitos para bonificar según la DA 7 de la Ley 7/2017. ¿Motivo? Es un contrato distinto a...

Sí sí creo que estamos todos igual. Por cierto aquí ha surgido la duda de si presentar con "nuestro" certificado.... Yo lo hice en un caso. He llamado al departamento de consultas informáticas y me han dicho que con cualquier certificado se puede presentar lo de cualquier empresa

Yo solo a los incluidos a fecha 1/11/2021

Para todas aquellas prórrogas autorizadas en octubre, hoy finalizaba el plazo para presentar la relación ante el Ministerio de trabajo. ¿Habéis recibido algún tipo de confirmación conforme el trámite se ha consolidado correctamente, o debemos fiarnos en que el trámite entrará si el sistema lo...

A mi últimamente sí me han redirigido dos casos. De trámite me lo han pasado ellos mismos a consulta. Es de esas cosas que pensé que me moriría sin ver......

El argumento será.... cada uno de los RD que han ido prorrogando el Erte

Sobre el manido tema, de si el Erte de marzo 2020 por Covid es correcto seguir aplicándolo......... ¿Acaso dichos Erte no se han ido prorrogando legalmente vez tras vez? A día de hoy, y de hecho, desde hace muuuuuuuchos meses, no habrá ni una sola empresa que mantenga las razones del Erte...

O para ser exactos.... en Erte que sigue, a los trabajadores reincorporados, se les puede mantener la letra, o quitarla, es indiferente. El efecto será el mismo. Eso sí, cuando haya que comunicar posteriormente cualquier variación (de jornada por ejemplo), se deberá aprovechar para quitar la...

Yo creo que tanto si el Erte está finalizado (por no pedir prórroga), como si el Erte continúa, a los trabajadores que a 1/11 estén reincorporados hay que quitarles la letra

Hay una plantilla nueva. Bueno, en realidad es igual que la anterior solo que en las instrucciones hace alusión al RD 18/2021 En este enlace https://www.sepe.es/HomeSepe/COVID-19/informacion-empresas.html Sugiero leer de nuevo las instrucciones, que de una vez para otra........

Uf pues ya tampoco lo veo. Qué ganas tiene la gente de complicar las cosas. Entiendo que su situación pasa a ser la de un socio trabajador. Con poca participación así que Régimen General

Ah vale es que entonces sería la R, no la S. Yo tengo una empresa en esa situación y también las he quitado con fecha 1 de noviembre. Y no creo que la cosa vaya a ser diferente. El último boletín creo que lo deja claro. A partir de noviembre solo vale informar situaciones de suspensión o...

Pero ¿eran trabajadores suspendidos o reincorporados? Es que en tu primer mensaje no me queda claro. Hablas al principio de "trabajadores que han vuelto a trabajar el 1/11", pero después hablas de contratos suspendidos, letra S (que es para reincorporación parcial....) En realidad si no recuerdo...

He comunicado la renuncia en los casos en que realmente he querido renunciar He tenido casos en que hemos querido renunciar al Erte antes del 31 de octubre. En ese caso he presentado la renuncia ante la autoridad laboral y la DR 063 en TGSS. Pero si hemos dejado morir el Erte, pues no es que...

Claro, es que mantener las letras en casos de reincorporados, no tiene ningún efecto en la cotización o en la situación de afiliación del trabajador (me refiero a Ertes no activos). Solo que es más correcto eliminarlas que dejarlas ahí. Si se da de baja, pues ya está, problema resuelto, pero...

¡A los que lo están! Ya el año pasado, en la solicitud colectiva que hubo que presentar en octubre 2020, algunos interpretaron que había que meter a todo el mundo, y luego empezaron a cobrar el desempleo trabajadores que no debían cobrarlo (ahora no pasaría, porque hay que enviar períodos de...

Coincido completamente

Está claro que todos aquí odiamos las bonificaciones, por los motivos de sobra conocidos (no hace falta recordar las tarifas planas, reducidas........) Pero claro, negarse a aplicar una bonificación que sabes que es correcta..... La cosa puede volverse al revés. Le haces pagar cada mes 400 €...