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Por supuesto que hay que encontrar la solución, pero de no conseguirlo es mejor presentar el 190 sin ese apunte que retenerlo fuera de plazo, pues luego las multas van por presentar fuera de plazo más una por cada apunte inexacto o no presentado

Lo que yo haría 1.- Comunicación fehaciente del asunto a la aeat , con indicación de las retribucones y retenciones (por escrito y acuse de recibo) 2.- si puedo retener la presentación hasta recibir respuesta 3.- si no recibo respuesta presentar el 190 en plazo y rezar en varios idiomas y...

Entiendo por ejemplo si el fallecimiento se produce el último día de sus vacaciones SI tendría derecho a dos dias, o el penúltimo 1 dia

Si el convenio no lo indica literalmente entiendo que no se tiene el derecho.. al igual que hospitalizaciones de consaguíneros etc...

Por eso estaba yo preguntando si alguno/a de los ilustres foreros ha logrado bonificar riesgo previo sin incidencias

Gracias cierto que no sabemos cuanto durará (la normativa laboral actual es más voluble que un fistro duodenal), teniendo en cuenta el cambio de norma, desempleo, <30 años , envio a casia declaracion aeat y de no vinculación.. se puede bonificar quince días antes maternidad que está escrito por...

Buenas... esto es correcto en enero de 2024??.. no se puede contratar de forma boNificada 15 dias antes para la SUSPENSION X RIESGO?

"cuidando a personas mayores que están en su casa" si estamos hablando de .. administrar medicación, higiene corporal, acompañamiento, cuidados personales y del hogar.... ante la inexistencia de un "convenio de personas internas cuidando a mayores en su casa" el asunto lo veo mas de aplicación...

Considero importante tener en cuenta MINIMO los Tipos aplicables a ocupacionesat/ep Personal de oficios en instalaciones y reparaciones en edificios, obras y trabajos de construcción en general. 3,35 3,35 6,70 También considero no quedarse corto nunca en el tema de prevención de riesgos, o al...

Bueno, a estas alturas, solo espero que nos permitan usar contratos de interinidad para cubrir estas autobajas.... resulta que para que el país funcione las empresas necesitan desarrollar su actividad, puede que en los ministerios no pase nada si dejan de ir tres días pero en la privada es...

Notas de prensa de estadísticas coyunturales (*) Estadísticas coyunturales Periodo de referencia Fecha de publicación Índices de Producción Industrial Noviembre 2023 11 de enero Estadística de Transporte de Viajeros Noviembre 2023 11 de enero Índice de Precios de Consumo (IPC) –Índice de Precios...

LLevo unos años con Nominasol y estoy muy satisfecho con el programa, las actualizaciones son constantes , antes trabajaba con uno que no era malo tampoco, pero por comparativa me quedo con nominasol... al principio de año siempre hay que estar pendiente de aplicar las actualizaciones en este...

graaaaaaciassss..... :) :) :) :) :) :) :) :) :) :) :) :) :)

cambio contrato y además lo hago así para poder bonificarme al menos el de riesgo

Yo lo del dia al paro ya no lo hago pues no hay bonificación, todos los contratos seguidos y cambio de contrato en afiliación con sus códigos correspondientes, sepe y trece uvas que me comí esta nochevieja

Yo hago 3 contratos: riesgo, maternidad y acumulo + vacaciones

es un incumplimiento laboral, mírate el convenio de aplicación(no creo que especifique nada sobre ese incumplimiento en concreto ) a ver si por analogía se puede encuadrar la falta.. de todas formas constancia ve guardando constancia fehaciente de que se le está avisando de su obligación y si no...

Entendiendo que previamente estaba de baja por "agotamiento de IT", entiendo que el alta se debe dar "previa" a la incorporación del trabajador una vez acordado con el mismo el día en el que se va a incorporar.. respecto a esos días entre medias que el inss no comunica ni paga creo que es el...

Tendrá como todo unas límitaciones en los importes y unas condiciones (fijada judicialmente, smac..etc..)

si llega a 545 y no hay ninguna comunicación es lo que hay que hacer, la propia baja lo dice "Clave 65: Baja por agotamiento de I.T."