Asi es. Ni los casia ni internet ni la administración digital... todo "parece" más rápido y más eficiente pero la burocracia y las exigencias/controles de la administración han deshumanizado nuestro trabajo y el estrés diario acabará con nosotros. El nivel de exigencia es brutal. Quizás estemos en una època de transición pero para nada es mejor que lo que vivíamos, ya sin no ir muy atrás... en la década anterior 2010-2019. Esto es el proceso y la metamorfosis de kafka todo junto. Spoiler: la cucaracha somos nosotros
BORRADOR JORNADA Y REGISTRO
- Iniciador del tema toni
- Fecha de inicio
jjaja... el TA2 por fax para ponerlo en plazo el lunes, qué mítico! Aún tengo clientes (hostelería sobre todo) que me preguntan que si el sábado o domingo se les cae alguién de la plantilla, y tienen que contratar un extra de emergencia, que al estar yo, claro, de fin de semana, si lo podrían arreglar ellos enviando un correo electrónico a la seguridad social... No me digáis que no es buena gente. Ellos quieren cumplir y no les dejan! Y algún listo de TGSS dirá que es una oportunidad para que la gestoría contrate a alguién el fin de semana
Última edición:
Bajona de pequeños negocios familiares tradicionales: comercio, hostelería, (proximamente: gestorías...)
Esto es así realmente..., lo estamos viendo todos los días, porque no se puede legislar igual para las grandes empresas que para las pymes familiares, no hace mucho un negocio familiar daba de comer, daba empleo, daba estudios a los hijos, era un generador de ahorro, fuente de ingresos para abrir otros negocios... Hoy en día las cargas burocráticas, el exceso de normativa, los protocolos, las exigencias de todo tipo que hay que pagar a parte, claro (por ejemplo: el futuro fichaje automatizado para uno, dos empleados), o la más mínima sanción administrativa te hunde en la misería absoluta.
Esto es así realmente..., lo estamos viendo todos los días, porque no se puede legislar igual para las grandes empresas que para las pymes familiares, no hace mucho un negocio familiar daba de comer, daba empleo, daba estudios a los hijos, era un generador de ahorro, fuente de ingresos para abrir otros negocios... Hoy en día las cargas burocráticas, el exceso de normativa, los protocolos, las exigencias de todo tipo que hay que pagar a parte, claro (por ejemplo: el futuro fichaje automatizado para uno, dos empleados), o la más mínima sanción administrativa te hunde en la misería absoluta.
unos 32 por aquí
Completamente de acuerdo con tu reflexión Mar Lo. Aquí, en el País Vasco, se juntan hoy para negociar un SMI propio. Los sindicatos se mueven entre los 1600 y 1800. No es lo mismo una mercería, un bar, una peluquería...con uno o dos empleados que empresas con 15, 25, o 45 empleados. Es otra liga y, como bien dices, tendría que legislarse con normativa diferente.
fundación
Miembro conocido
Hola, de los mejores hilos que he leído en el foro..
Mis inicios también con máquina de escribir y tropecientos TC1 y TC2, luego llegaron las matriciales y fueron una maravilla..
Las llamadas a la administración de cualquier tipo preguntando por el que conocías, los cafés que luego tocaba... notabas esa cercanía del que te atendía.
Mis inicios también con máquina de escribir y tropecientos TC1 y TC2, luego llegaron las matriciales y fueron una maravilla..
Las llamadas a la administración de cualquier tipo preguntando por el que conocías, los cafés que luego tocaba... notabas esa cercanía del que te atendía.
Es que lo que está ocurriendo es que para puestos de prácticamente aprendiz (por ej caso peluquería), que acaban de salir de la academia, que hacen tareas muy, muy auxiliares, pero que para ellos el principal aliciente es el ir adquiriendo rodaje, se fijan ya unos salarios que se aproximan mucho a los de un/a oficial, cuando la diferencia respecto a su cualificación es abismal. Ya no se trata solo de que un pequeño autónomo se pueda permitir esos costes (salario+ SS...), que en ocasiones no se lo podrá permitir (y simplemente un puesto de trabajo menos, una oportunidad menos para un aprendiz), es que, si se lo puede permitir, por un poquito más se va un/a oficial y la saca mucho más provecho.
Tronchacadenas
Miembro conocido
y aunque es más reciente quien no se acuerda del certificado SILCON.... es mas fácil configurar un ajuste a neto con liquidación complementaria por aplicación de decreto retroactivo que configurar el certificado ese para que funcionara a la primera en windows xp, los pdf de ayuda llegaban a tener 40 páginas
Así es. Otra derivada importante.
jodo, con lo tranquila que estoy yo en este foro, ¿qué vamos hacer sin ti?
No te preocupes, está tan imbuido en el mundo laboral que insconscientemente se impondrá un periodo transitorio entre los 63 y 65 años en el que seguirá entrando al foro y leyendo los boletines red con el cafetín mañanero.
si es inteligente no creo que lo haga, conozco de uno que se jubilo y desconecto totalmente.
Enric
Miembro activo
3
Pero tal como vamos todos de colapsados, cuando eres micro-asesoría no da tiempo ni siquiera de planificar un traspaso del negocio ni de reunirte contigo mismo para reinventarte en otra profesión. Esto es dar patadón p'arriba y a seguir, hasta donde se pueda. Me conformo con poder comer, un techo donde dormir y una estufita para el frío.
Lo de las asesorías-gestorías, yo ya lo estoy viendo desde 2021 (con el frenesí de la post-pandemia) y ya llevo años padeciendo la bajada como micro-asesoría. Y, cuando llegó la pandemia, algunos negocios (yo me incluyo) no habían recuperado el nivel anterior a la gran recesión 2008-2013. Creo que vamos a que solo queden en pie los grandes bufetes y las asesorías medias y grandes.
Pero tal como vamos todos de colapsados, cuando eres micro-asesoría no da tiempo ni siquiera de planificar un traspaso del negocio ni de reunirte contigo mismo para reinventarte en otra profesión. Esto es dar patadón p'arriba y a seguir, hasta donde se pueda. Me conformo con poder comer, un techo donde dormir y una estufita para el frío.
toni
Miembro conocido
Os estais metiendo conmigo???
Pues seguramente cuando mi santa este trabajando entrare pero en modo sigiloso al estilo TOM CRUISE para no ser detectado... Ahora, lo del boletin nada de nada, pero el cafe mañanero ya te digo que si... Pero bueno, el dia aun esta lejos.
A mi me gustaba hacer "calle", era la mejor manera de coger experiencia y si que hacías horas y horas de colas, yo he llegado a fumar dentro de la tgss esperando y cambiándonos los tickets de turno entre colegas y expedientes para que el que le tocase hiciese el suyo y el mio.....de lo mejor, madrugábamos y todo para tener el manual de cotización del año, era la biblia, sino lo conseguías se acababa el mundo.............el modem.........ufff..........si entraba un fax y estabas con winsuite y su certificado silcon se iba todo al carajo, recuerdo que me enseñaron a hacer algo de programación y todo, si hasta vino un funcionario de la tgss a enseñarnos como funcionaria la winsuite........no sé........... va todo de mal en peor.....
fundación
Miembro conocido
Recuerdo al funcionario del INEM con su cenicero setentero hasta arriba de colillas y dándole a dos dedos a su Lexicon de carro ancho, a toda pastilla. Yo tuve una Lexicon carro normal, después la Olivetti 98 y al final compaginé con otra electrónica, no me gustaba mucho ésta. Mi favorita la Lexicon, y las tiras correctoras que decía toni, jaja.
Leovigildo
Miembro activo
Leovigildo
Miembro activo
Aún recuerdo donde hice las prácticas, que en la productora todavía se firmaba en el libro por parte de la inspección