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OPINIONES Y PARECERES Aspectos técnicos , políticos y económicos de las relaciones laborales
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NO APLICAR SUBIDA CONVENIO
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Tipificación de faltas para amonestar
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Reducción mayor de 59 años.
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ERE reducción de jornada
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ENCUADRAMIENTO ADMINISTRADOR
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movilidad funcional descendente
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INDEM. Y FALTA DE EFECTIVO
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ABSORCION DE ATRASOS
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