Resultados de búsqueda

Te indican qué salario neto tiene en la otra empresa o eso también te lo tienes que inventar? "Pepe de la ure" se ha venido arriba...

El día que no estés tendrán que contratar a 3 para hacer tu trabajo...

+1 de Nana Y Kalin

Díficil acabar con el whatsapp, una vez tienen tu número... ayer pedí copia de un recibo de autónomos y la respuesta fue un audio de 4 minutos y medio. No te puedo ayudar en tema organización, soy también "Juan Palomo" como Toni y lo hago todo yo (aunque a escala muy inferior que no soy tan...

Eso diría yo también, que ya no es requisito hacer la baja y alta.

Ahí debe estar el tema, la solicitó en el INSS a finales de abril con fecha de efectos de mediados de julio y le ha llegado denegación ahora. Pero igualmente el de la aeat debería haber tramitado la baja igualmente.... Los unos por los otros ya la casa sin barrer... (sin cobrar jubilación)

Es laboral, por eso me choca. Diría que se han olvidado de dar la baja desde recursos humanos y ahora le están mareando.

Como no se haya publicado convenio nuevo más allá de junio de 2020 poca cosa podrá reclamar creo yo.

Aprovecho el hilo para confirmar a ver si estoy en lo cierto, porque me ha llegado un tema y me ha descolocado. Trabajador de la Aeat que solicita jubilación y se la deniegan porque la empresa (aeat) no le han dado de baja. Desde el departamento de recursos humanos de la aeat le dicen que hasta...

Tengo una encima de la mesa que me piden documentación desde el 2017 de Contratos formativos, despidos, bonificaciones, ertes... y estoy que "salto de alegría" después de volver ayer de """vacaciones""". Soy el más suertudo o estáis con regalitos de este tipo?

Sin más datos los tiros pueden ir por otro lado también, quizá vendes productos a tiendas que puedan estar en recargo de equivalencia?

El qué? la respuesta de CASIA o la viñeta?:ROFLMAO:

Creo que Juan23 tiene algún tipo de relación con la web que él mismo indica y está tratando de "potenciarla"

sí

Si no te entra el aviso por siltra es que el trabajador/CAP no han tramitado aún la baja. Como te dice elchuske, comentar al trabajador que para que cobre la prestación es imprescindible que tramite él la baja en el cap

Una cosa es la visita de revisión pero otra distinta es solicitar la baja. Que el trabajador hable con el CAP para pedirla.

El problema de esto (no sé si es el caso) es que hasta que el registro mercantil no tenga inscrita la sociedad no se puede sacar la firma con el dni electrónico. La web de la fnmt consulta en la base de datos del Registro la inscripción de la sociedad.

Eso es lo que hago en estos casos también. Cuando hay pacto en modificar el cobro del prorrateo cuando llega la extra se paga en función a lo devengado y no liquidado ya.

Espero y deseo que te acepten el recurso y, sobre todo, antes de vacaciones (muy optimista, lo sé...)para que puedas tomártelas con más calma.

Me suena a chino mandarín lo que te dice la empresa, que yo sepa sin convenio no hay prácticas que valgan y sería relación laboral (igual me equivoco y me tengo que comer esa afirmación...). Creo que no les queda otro que hacer contrato de prácticas si es que tienen titulación homologada. Sabes...