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Empresa de hostelería en suspensión de toda la plantilla por fuerza mayor. Se está planteando el dueño reincorporar a una parte para preparar comida take away ¿se puede? Salud para todos!

Me llama una amable señorita del SEPE  y me dice que he enviado el fichero de periodos de actividad de una empresa y que no lo haga, que esos envíos les monta mayor lío que el que tienen. Le comento que sé que hay que mandarlo a mes vencido y que me extraña, que habrá sido un error. Le he...

Hola, Intento mecanizar una IT de un autónomo y c uando meto la base de cotización (944,40) me sale un erro que dice: error calculo entidad de pago. ¿Qué narices es eso? Un saludo,

Hola, A mí me han dicho desde el servicio técnico que a falta de número de ERE pongamos 00000/20. Lo que no me han dicho es la fecha que hay que indicar cuando piden la "decisión empresarial" y la "resolución de la autoridad laboral" POr otro lado el envío de los ficheros de afiliación han dado...

Muy buenas, En principio creo que si estás en pluriactividad y en tu empresa del régimen general te aplican un erte por causas económicas no cobras la prestación porque no se está en situación de desempleo al estar de alta en RETA. ¿Correcto? No sé si en ertes de fuerza mayor ocurre lo mismo...

Pues eso, que esto es una mierda muy grande y estoy por mandarlo todo al idem Sabe alguien qué pasa con los contratos con fecha fin durante el Erte y el famoso mantenimiento de empleo durante 6 meses???

Hola,  ¿qué estáis haciendo con los fijos discontinuos q estan de alta? ¿Se les mete en el Erte o se les da de baja por fin de actividad? ¿Si van al erte, qué pasa con el mantenimiento 6 meses del nivel de empleo? Gracias

Hola, Pues tengo la duda de si los ertes por fuerza mayor son solo de suspensión o puede ser también de reducción de jornada. Gracias

Buenas, Dudas: trabajador en erte que se le finaliza el contarto temporal.  ¿Sabe alguien cómo se actúa? Un saludo,

Hola, La normativa que regula la contratación indefinidad de personas con incapacidad dice que: "Las empresas que hayan extinguido o extingan por despido reconocido o declarado improcedente o por despido colectivo contratos bonificados quedarán excluidaspor un período de doce meses de las...

Buenos días, Copio y pego análisis de sentencia 29 de enero de 2020 del Supremo, relativa al plazo de caducidad del despido comunicado por burofax: "El "dies a quo" para el cómputo del plazo de ejercicio de la acción de despido, cuando la empresa notifica la carta de despido a través de...

Hola, Tengo un caso al cual le han concedido la prestación contributiva de desempleo tras estar 3 años contratada en el régimen de empleadas de hogar. Esta persona tenía un trabajo en el régimen general del que se fue mediante una excedencia voluntaria. A continuación trabajó tres años como...

Hola, Ando con la subida salarial y teniendo como tengo algunas empresas sin tablas y otras que pagan el SMI, tendo dudas de cómo actuar. El IPC real del 2019 andará sobre el 0,8% y sobre el SMI hay rumores de subida importante. Si suben el SMI dentro de un par de meses, ¿pueden obligar a...

Hola, Trabajador con contrato internidad sustituyendo maternidad. La vispera de que acaba la maternidad el sustituto enferma. La empresa se había comprometido a hacerle un contrato temporal para cubrir vacaciones y lactancia de la madre y lo quiere cumplir. ¿Lo puede hacer? Un saludo,

Buenas, A ver cómo operáis. Autónomo societario. Nómina con la cuota de autónomo como retribución en especie. Está de IT durante 4 meses. Al partir del día 61 de baja ya no paga la cuota pero se sigue indicando en la nómina y por lo tanto se tributa por ella en el consiguiente cierre...

Buenos días, Un tema que no me gusta nada, por variados aspectos: La empresa quiere despedir a un trabajador que lleva 6 meses de baja. La baja se intuye larga y el motivo de la misma podría ser que derive en una incapacidad. El trabajador tiene un embargo de una cantidad importante en nómina...

Buenos días, Sobre la lactancia el convenio de jardinería estatal dice: Los trabajadores/as por lactancia de un hijo/a menor de nueve meses, tendrá derecho a una hora de ausencia al trabajo que podrán dividir en dos fracciones. Por su voluntad, podrán sustituir este derecho por una reducción de...

Hola, ¿Ya no atienden en el 901502050 para consultas de Sistema Red? Me sale un mensaje avisando que si "lo prefiere" lo puede hacer mediante mal a la delegación correspondiente, pero luego se corta la comunicación. Un saludo,

Buenos días, En primer lugar la eterna duda entre el fijo discontinuo o el indefinido a tiempo parcial. En este caso se trata de una empresa de limpieza, en el que uno de sus trabajadores se encarga exclusivamente de la limpieza de un centro escolar.  Hasta ahora la empresa le hacía un contrato...

Hola, Una duda. Un trabajador en situación de IT, solicita la baja voluntaria en la empresa. Pide el pago delegado a su entidad gestora y entiendo que cobraría lo mismo que lo que le correspondería  por la prestación de desempleo. La duda es la siguiente y pongo un ejemplo: trabajador con el...