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Pues no te acabo de entender, pero está claro que hoy te ha dado por generar la idea de que la lío, pero entiendo que justo va por lo que acabada diciendo en mi anterior intervención sobre el tema (pero hay que leer y con buena predispsoción, que, admeás, tampoco eran una respuesta tan extensa)...

Te me has adelantado, le iba a contestar a Reb que "en el fondo (tú) creo me aprecia" 🤣 A ver, reconozco que el arte de la brevedad no es mi mejor cualidad, normalmente me gusta entrar en el contexto del caso, matices.. suelo ser también bastante gráfico, apoyándome en experiencias directas o...

Depende de si estamos hablando de días de vacaciones naturales o laborables y más allá de considerar el cumplimiento de la jornada laboral en cómputo anual (si está definida en cómputo anual, que suele ser lo más habitual). En cualquier caso, e insistiendo en el distinto sistema de cómputo de...

Pero, repito, si alguien sigue el hilo desde el inicio, puede generar confusión lo que ya he dicho (que se plantee y se dé respuesta a una consulta planteada en el mismos post años después y que ha desaparecido. Pero, efectivamente, si la pregunta era si esto sigue siendo tal como era hace 14...

No te entiendo 😳

¿Quién lía las cosas? No sé si te refieres tal vez a rescatar un post de hace 14 años y al que se le añade una consulta 3 años más tarde, parece que sobre la novedad entonces de que la IT pasaba a interrumpir las vacaciones (si era sobrevenida o a ni siquiera iniciarlas si estaban simplemente...

Caramba!, has recuperado un post de 2011 y con algún rescate en 2014 por un tema o consulta que veo se eliminó (parece que alguien planteó que si la reciente, por aquel entonces, novedad de que la situación de IT interrumpía el cómputo de las vacaciones, incluso en el caso de que fuera...

Obviamente hay que tener en cuenta qué periodo lo va a tener de alta, confirmar que se respetan o compensan los descansos semanales...

Vale, pero en ese caso le estás pagando por días laborables no naturales. Le pagas un porcentaje superior, pero menos días.

Pero es que la ratio no es 21/40 (suponiendo que la jornada semanal a tiempo completo de un trabajador comparable sea de 40 horas), es de 21/120. No está ligeramente por encima de la medIa jornada, está sensiblemente por debajo. ¿Que va a cobrar y cotizar muy poco?... Bueno, es que de media no...

Eso no quiere decir que no pueda ir, o que no se pueda contemplar que disponga de ese tiempo. Si no tiene opción (o facilidad de alternativas) y es un tema importante... siempre se puede contemplar como una ausencia justificada pero no necesariamente retribuida, por lo que puede aplicar ajuste...

Es un cambio generacional 😁

Si estás pagando algo de forma trimestral pero devengado de forma diferenciada cada uno de los meses, podrás defender la cotización, no prorrateada, pero sí, por el importe que corresponda (aunque pueda ser el mismo) a cada uno de los meses . Para devengo superiores al mes ( da lo mismo que...

¿Qué entiendes por "gestionar" las propinas?. Es que, dentro de las dudas que pueden existir (y sobre la base de que, actualmente, parece que, de formas general, las propinas, si son realmente propinas, no cotizan, aunque, especialmente en los casos en los que haya una intervención por parte de...

Te acabo de leer, justo sobre eso he querido alertar en mi anterior mensaje. Se trata de algo que ya aportaste, que hemos comentado y que precisamente parece indicar que actualmente (y salvo casos concretos... ) las propinas tributan y no cotizan. Me alegra que sea un documento de referencia...

Este aporte ya lo subió hace unos días, junto con otros enlaces de interés sobre el tema MarLo y yo mismo he hecho referencia a él y reproducido algún fragmento. Nada (o nada me pareció ver), salgo alguna reflexión para que las cosas puedieran ser de otra manera, precisamente porque actualmente...

A vale,, que al final, más que argumentos técnico-jurídicos, es que interesa, porque así va a cobrar más de jubilación Bajo esas premisas, nos podemos ahorrar el debate. En todo caso, tema RETA no controlo (aunque por una reciente novedad en mi círculo próximo, me interesa ir estando un poco...

Bueno, ya lo hemos comentado en varias intervenciones, mientras acabes cotizando por todo o por el mayor importe posible (y no afecte de forma indebida a prestaciones) probablemente no te pongan problemas (incluso en ocasiones la propia inspección, con el afán de que cotice todo o el mayor...

Estamos hablando de cosas distintas. Aquí nos referimos a las "propinas-propinas". Y cada vez contamos con más experiencias reales de que el no hacerlas cotizar, además de coincidir con los artículos de referencia sobre el tema y de algunas sentencias del TS, no ha generado más problema, incluso...

Bueno, yo creo que el debate está siendo interesante, incluso para los que pretenden darlo ya por agotado y que simplemente cada uno se cierra en banda con la que se supone que es su posición. y es que:- - al menos en mi caso, y lo reiterado en varias intervenciones, y siendo algo que no me ha...