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Gracias elchuske

Yo lo mandaría a Acredita

Os cuento. Empresa en la que el trabajador tiene cedido el uso de una vivienda (s. especie en nómina) haciéndose cargo él directamente de los suministros. Le van a incluir en nómina todos los meses una gratificación voluntaria pero han llegado a un acuerdo con el trabajador para que de esa...

Yo cambio el CTP. Acabo de comunicar una ampliación temporal de jornada. Una vez que finalice le vuelvo a poner el coeficiente correspondiente

Hasta hoy no había entrado en el foro y me gusta!!! Un gran trabajo. Enhorabuena a todo el equipo

Un trabajador lleva algo más de 400 días en IT. Al no saber nada de él envié correo a Acredita y me informan que con fecha 21/01 recibió el alta médica pero hasta que no haya constancia de su notificación no es efectiva. Ahora tendría que recalcular la nómina de enero pues la hice con todo el...

Veo que los médicos andan también algo alborotados con esta situación. Tengo un trabajador que el día 3 cumplia los 365 días IT. El facultativo le entregó un parte de confirmación normal sin indicar que pasa a control del inss. Llamé a red y me dijeron que no entienden lo que ha hecho el médico...

Tramité alta de empleado con discapacidad con fecha 02/10. Me enviaron respuesta con error y no figura el alta. Por teléfono me informaron que el trabajador no tenía anotado en tesorería el grado de discapacidad. Con esto del bicho dichoso, le hicieron pedir cita cuando fué a la administración...

Podría realizar 5 contratos circunstancias producción a una misma persona para sustituir las vacaciones de 5 trabajadores? no se puede hacer un sólo contrato al no ser correlativas. Pienso que al ser causas distintas e indicándolo así en cada contrato no habría problema no? 1 - del 2/08 al...

Cómo se pueden recuperar las horas del permiso retribuido recuperable en caso de trabajadores a jornada completa respetando todos los descansos y derechos de conciliación de la vida personal, laboral y familiar?

Trabajador que está contratado mediante c. interinidad cubriendo una IT a tiempo parcial. Me piden que a este mismo trabajador le amplie a tiempo completo durante 15 días para sustituir las vacaciones de otro trabajador. Entiendo que no se puede al ser otra causa distinta. Qué opciones habría?

Al presentar las liquidaciones nos informan de tesorería que uno de los trabajadores que no tenemos conciliados es porque el 26 de noviembre tuvo baja IT. La empresa lo desconoce pues no presentó nada. Este trabajador finalizó su relación el 28 por lo que no podía sacar el IDC para comprobar los...

Tengo un trabajador que lleva dos días sin presentarse a trabajar. Presentó uno de los famosos partes de recomendación de reposo que no admitimos. Hoy dice que tiene la baja pero no la va a presentar porque quiere que le despidan. En esto no tengo problema pues se encuentra en periodo de prueba...

A un trabajador que lleva desde enero de baja por AT le dieron el alta en la mutua el 12 de octubre. Presentó disconformidad con el alta médica iniciándose procedimiento de revisión el día 18 suspendiéndose los efectos del alta. Envié correo a Acredita para que me informaran de cómo proceder con...

A un trabajador en baja por AT le han dado el alta hoy. Cuando tuvo el accidente se encontraba con una ampliación temporal de jornada que se había pactado durante unos días por lo que no se pudo reducir nuevamente cuando tocaba. Supongo que ya con fecha de mañana puedo comunicar su vuelta a la...

He tramitado el reinicio de CCC que llevaba muchos años inactivo. Además de esto se debe hacer algún trámite respecto al centro de trabajo? yo entiendo que no pues se aperturaría en su día pero me gustaría que me confirmarais porfa para que no se escape nada

Se quiere contratar indefinidamente a tiempo parcial a una persona que está recibiendo actualmente pensión de incapacidad permanente total, accidente Trabajo. El trabajaba en construcción y el puesto ahora es para hacer las gestiones de la calle utilizando moto. 1.- El debe comunicarlo...

En un despacho de administración de fincas quieren contratar un trabajador que además de hacer las gestiones de la calle, reparto de correo etc. quieren que realice distintos trabajos de reparación en los distintos edificios 1- Tengo claro que se trataría de un subalterno pero qué categoría se...

A ver si consigo que me entendáis. En la empresa hay 5 trabajadores, uno de ellos es a tiempo parcial porque cubre turnos (trabajador A). En el periodo de las vacaciones a éste se le pasa temporalmente a jornada completa hasta que todos las disfrutan,después vuelve a su jornada habitual y se...

El 7 de Diciembre a un trabajador Tiempo Parcial se le cambió la jornada a Tiempo Completo temporalmente. Ahora ha sufrido un AT. La base que se toma es la correspondiente a Diciembre desde el día 7 al 30 dividida entre 24 días?