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Soy consciente de que añado otro monotema.... pero es que se va acercando el día 31.10 y hay algo que aún no tenemos claro. Debemos comunicar aquellos autónomos que son familiares de socios? En la opción RED "alta empresa" tengo bastante claro que no es posible, no vemos opción... por aquí he...

Ya, pero si no responde porque no quiere, para que sea Y quién asuma esa sanción (por lo visto les debe facturas), igualmente entiendo que le repercutirá a X si hay reclamación de deuda...

Por si a alguien le interesa.

Buenos días, Cuando al emitir un acta de infracción por parte de ITSS a una empresa X, menciona en la misma, a otra empresa Y (por ejemplo una contratista) cómo responsable solidaria, entiendo que significa que ambas deberían responder ante la sanción impuesta. Sin embargo, cómo el acta de...

Pues si... esa disposición adicional se la han inventado en todos los convenios... sobretodo para los años 2022, 2023...

En sistema red, en trámites de empresa "modificación de empresas".

"El padre trabajador tiene que disfrutar, de manera obligatoria, de las 6 primeras semanas de manera ininterrumpida, quiera o no disfrutar de dicha prestación. Y es que la normativa vigente establece que, durante las 6 primeras semanas después del nacimiento del hijo, está suspendido de empleo...

Hola Toni, si no recuerdo mal en el correo que nos llegó, se hacia referencia la fecha del 31.10.2023 en las diferencias de los períodos de junio a diciembre de 2020, tras las rectificaciones debido a errores por parte de la administración. Pero no veo que en el correo que hacía referencia a...

Aprovechando este tema... para presentar una jubilación parcial con contrato de relevo, es posible hacerlo mediante certificado digital? Obviamente la jubilación tanto ordinaria cómo anticipada sí, pero no me suena que hubiera opción de presentar esta modalidad... o si en todo caso, se solicita...

Acabo de comunicar 3 veces el vínculo de un autónomo a una Sociedad... voy a comprobarlo a modificación a ver si me sale y resulta que no hay nada! Es desesperante... alguien más? Haces la matada y encima no se graba? Esto es un cachondeo... he enviado un CASIA, pasarán de mí.

Pero sigue pareciendo ilógico, es decir, porque no pueden poner en "plazo" un alta... porque motivo alguien pediría un alta fuera de plazo (exceptuando si es de oficio derivado de alguna ITSS) sino fuera por un error humano sin mala fe. Empresa quiere informar correctamente de la fecha de alta...

Pues será que hace mucho que no hago altas fuera de plazo, pero cuando me ha ocurrido, con la contrat@ comunicada y el contrato firmado me la han puesto sin problema en plazo... quizá ahora han cambiado de criterio, o directamente que cada funcionario y/o Administración hace lo que le plazca..

Aprovecho este hilo que es el más "actual", porque ya sé que hay mucho debate abierto..... estáis informando los familiares colaboradores aún sin ser socios que están de alta en RETA?

Uno de los requisitos que exige la jubilación voluntaria es: "Asimismo, además de esta reducción respecto al momento de cumplir la edad ordinaria, es indispensable encontrarse en situación de alta o asimilada al alta en la Seguridad Social. La jubilación anticipada voluntaria incluye esa...

Nadie? :cry:

Buenas tardes, Pregunta... quizá estúpida, no sé si es que hasta ahora no me había encontrado con este perfil... en junio 2024 va a cumplir los 63 años, a día de hoy + de 42 años cotizados, actualmente percibiendo el subsidio de mayores de 52 años, sin embargo va a perder el derecho a percibir...

Pues fíjate que justo han cambiado de criterio, aunque en tu caso al ser reconocida la IP no altera el procedimiento: "Como ya le indicábamos en nuestro Boletín Noticias RED 7/2023 de 16 de mayo de 2023, como consecuencia de la modificación del art. 174.5 del TRLGSS, "Se extiende la...

Pues entiendo que es correcto, puesto que al fin y al cabo él tiene el control efectivo al ser el socio principal de la otra sociedad.

A mi modo de entender es independiente. Tendrá que ser el empleado quién haga la reclamación por el despido y no únicamente de cantidad, y el juez dictaminará sí corresponde o no la improcedencia. Sí esa indemnización no se va a pagar por falta de liquidez y es declarado insolvente finalmente...

Buenas tardes, Os pongo en situación: Empleado fijo discontinuo contratado a través de ETT, se reincorpora a finales de agosto y a principios de septiembre es padre (su hijo ha nacido en su país de origen), el trabajador no había comunicado nada a la ETT de esta circunstancia, y cuando se...