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Ostras! Y te llaman, en Cataluña están todos escondidos. En resumen, que anules L03 por SMI. Y al trabajador que le digo? Que TGSS me dice que me espere? Menudo follón ☹️☹️ Noemí, gracias por la informacion

Gracias desde web si nos ha funcionado 😉😉

Mi última experiencia fue un via Crucis, salía errores de la chistera. Cuando intenté adjuntar los documentos no me dejaba, así que los aporte por Casia. No quería perder la bonificación.

Necesitamos un cambio, y también os animo ir a votar en busca de este cambio. 21/03 😉😉

Y no tienes % rojos, negros, negativos y positivos muy elevados? En algunos casos me he encontrado con - 653 % , es un ejemplo. Tengo que mirarmelo a fondo, porque hasta ahora voy haciendo los fáciles 1-2 trabajadora y el resto lo derivaba. Y la herramienta del Instituto de la mujer me parece...

Si el primer trabajador se reincorpora el 01/07/20 es la fecha que empiezas a contar los 6 meses. Si luego le sigue otro periodo de erte, este ha de ser seguido del anterior. Por lo que aplicó los 24 meses seguidos.

Gracias 😃😃😃

Envié un casia con varias opciones y su respuesta es que nos esperemos. Y no lo entiendo porque si quiero hacer una complementaria por el nuevo SMI, que me indique qué fecha poner para no aplicar recargo. Así que mi intención es está. Casia- consulta me deriva a la dirección provincial = casia...

Lo cálculo con 160, regla de 3 y punto.

Gracias 😉

Esa es la idea que tenía, pero me da un poco de miedo que al salir del erte, coge baja médica y ahora despido. Están negociando con una empresa para que la coja 3 meses y así ya tendría el paro. Jejeje menudos clientes mafiosos tengo 😅😅😅

Buenas noches, Hace tiempo que no me pasó por aquí, como Vai? Ya veo que no nos dejan aburrirnos. Tengo una consulta, porque no sabemos cómo salir sin penalización. Empresa que ha estado todo el tiempo en erte ( 14/03/20 al 15/05/21), la trabajadora se reincorpora y pide baja médica. De...

Tenia entendido que el plus transporte si lo establece el convenio mensualmente si computa para el SMI. Además, creo que había como una propuesta que para esta vez todos los conceptos si computarán. No la tengo contrastada.

Que triste que encima los jefes no te entiendan

Estoy leyendo bien? Que anulemos todo y lo enviemos correcto? Se piensan que no tenemos nada mejor que hacer? Menuda contestación. Si haces L03 como lo indicas para que no te coja recargo?

Si, totalmente de acuerdo 😉

Y los colaboradores no te piden el resum de nóminas y todos los datos? Tengo que hacerles un Excel con la información, para eso lo hago y lo cobro yo. Ya veremos cómo lo gestiono este año.

Sergei, si ese sería el procedimiento pero tal como va la administración no veo que lo arreglen tan fácil y sin consecuencias laterales. Me imagino que para ellos diciembre es como un fuera de plazo y por eso pierde la condicion de tarifa plana y la recuperas en enero. Para mi no tiene sentido...

Buenos días, necesito vuestro consejo. Alta autónomo con tarifa plana con fecha de alta efectos 01//01/22. Se comunica de forma previa del 23/12/21. Ayer nos viene la clienta y nos dice que cambiemos la fecha de alta , que la fecha tiene que ser 27/12/2021 para que cobre una subvención sino...