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online hay webs que convierten pdf a doc...usarlo con un contrato sin datos claro para no mandar datos personales al servidor de la página, el resultado suele ser bueno luego lo revisas o corriges

De acuerdo también con los compas Las vacaciones no disfrutadas hay que informarlas en el movimiento de baja de afiliación Las vacaciones no disfrutadas hay que pagarlas y cotizarlas e incluirlas en el certificado de empresa Si no se informan correctamente en afiliación te devuelven la...

Llevo lustros haciendo anexo por escrito firmado por ambas partes con la modificación, cambio en afiliación y no registro nada más

La tasa de variación anual del IPC del mes de diciembre se sitúa en el 6,5%, un punto por encima de la registrada en noviembre. Cifras disparatadas por las disparatadas facturas de luz que pagamos todos Pues eso

Yo haria un CAISA en caso de respuesta negativa, los CRA los envía SILTRA incluso sin superar sus propias validaciones ( al menos algúna vez me ha pasado)

Muchas gracias fundación

Gracias(y)(y)(y)

Para el convenio de dependencia estatal además hay que verificar que el crecimiento del PIB>2% para aplicar la subida ( el ipc consolidado creo que aún no está). Con el trabajo tan importante que hacen se merecen que suban unas tablas salariales que llevan unos años congeladas,mis respetos...

Pues eso pendiente bajas covid, llegarán los partes que llegarán, lo peor es cuando aparecerá la baja asentada en el sistema

Me preocupa también el lio de las retenciones y el 190 y tal...la aeat no entiende de retrasos , ni de covid, ni decretos con retroactividad, al menos que yo sepa no he visto nada de flexibilixar los plazos

Yo lo que hago es remitir los borradores cuanto antes con la información que tengo disponible en este momento, en las respuestas ya podré comprobar si existen incidencias por otras causas con otros trabajadores y voy adelantando tiempo, cuando vea asentadas las bajas en afiliación, corrijo en...

Y las prorrógas de un contrato anterior realizadas tras la entrada en vigor del decretillo que se le aplica

En breve me voy a poner con unos sustitución it por tema de covid , voy a tramitarlos como siempre, bueno como siempre no, cuando le den le den el parte de baja lo mismo estoy jubilado ya

Bueno y me pregunto en el caso de que TERMINEITOR se equivoque, habrá algun tipo de indemnización por el trabajo, costes y pérdida de tiempo ocasionado por el robot? ..esto no lo arregla ni John Connor😖

Hay q atenerse a los límites legales si o si, ya que este tipo de reducciones tiene transcendencia en bases de desempleo etc ...incluso si la empresa quisiera admitirlo yo no me saldría de los límites legalmente/convenio establecidos

Efectivamente los plazos no han variado siguen siendo 3 días... pero el sistema te acepta movimientos con una horquilla temporal superior al plazo reglamentario del propio movimiento.... escucha el pecado pero no te absuelve

Lo que hago yo es 2,5 dias por cada més en alta, redondeo al alza y al resultado le resto los dias disfrutados, se informa fecha inico y fecha fin vnd en la baja según el cómputo resultante

Hoy estoy pesimista porque la norma ya viene en sus orígenes pasándose por el forrísimo el trabajo e inconvenientes que pueda ocasionar en liquidaciones ya cerradas y consolidadas, todavía queda por resolver septiembre y octubre, complementarias, contratos que han finalizado ect etc, esos...

Yo hasta ahora lo que estoy haciendo es generar uno nuevo y enviarlo sin más

Domingo 20:30 horas empiezo a ver la luz al final del tunel, aunque un poco me he liado al mezclar liquidaciones confirmadas con otras que no, con solicitudd borrador con rectificacione etc.. y con L13 de vacaciones...pero parece que SILTRA VA UN POCO MÁS RAPIDITO HOY