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Buenos días compis:
Pues eso, Despido procedente el el Juzgado.
Trabajador recurre en Suplicación y gana la improcedencia, y ahora tengo la duda de donde hago la opción, ante el Juzgado o ante el TSJ.
Gracias de antemano
Buenas,
Tengo esta duda, a ver que os parece:
Cuando consideráis que un traslado a otro centro de trabajo implica cambio de domicilio que puede dar derecho a la extinción indemnizada??
Os parece que 70 km por autovía y unos 50 min de trayecto en coche daría derecho a la extinción...
Hola compañeros. Ultimamente me vienen cosas muy raras.
Trabajadora con dos contratos en la misma empresa por dos trabajos diferentes, uno como profesional licenciada, pasando consulta de lo suyo en un horario determinado cada día, y el otro diferente, realizando en la misma empresa una...
Buenas:
Acudo a juicio con Poder general para pleitos con facultades para absolver posiciones y confesar en Juicio. La empresa mi cliente no viene, voy yo sola.
Veis justificado que el Sr. Juez no lo tenga como aceptable para prestar confesión en juicio por parte de la abogada de la empresa y...
Otra duda a ver si me ilumináis. Vaya semanita llevo:
Si un trabajador tiene salario de convenio se podría cambiar parte de ese salario por un pago en especie de igual valor? Y en caso afirmativo? de qué concepto se podría descontar?
Y ségunda
Los ticket restaurante consumidos en días...
¿Quién decide qué convenio es de aplicación en una empresa?
Me explico, hay una empresa que por su actividad no tiene convenio de aplicación, (según yo) y así leva años y años, habiendo pasado diversas inspecciones de trabajo sin que nadie observara nada al respecto.
Ahora llega un inspector...
Buenos días: Tengo la siguiente duda a ver si me sacáis del bloqueo.
En el caso de que un trabajador realice horas extra, pero esas horas se compensan con tiempo de descanso, ¿Esas horas se cotizan como extraordinarias? Porque claro, al final digamos en computo anual, puede que no haya...
Hola a todos:
Tengo una duda sobre esto de ir a sellar. Normalmente es cada tres meses.
El caso que tengo es que en esta ocasión una persona va a sellar el día que le toca. Es la última renovación de la tarjeta, por lo que le hacen una nueva. Confiado en que la próxima renovación será tres...
Buenas amigos:
A ver cómo veis esto.
Trabajador fijo discontínuo que demanda por despido ante una falta de llamamiento. La sentencia desestima la demanda por caducidad de la acción.
Entendéis que desde ese momento la relación laboral se debe considerar extinguida, ya que ha demandado por...
Hola amigos.
duda
¿Como se impugna un acuerdo de una asamblea de trabajadores, por parte de los trabajadores que no están de acuerdo con el funcionamiento de dicha asamblea, pues alegan que hubo pucherazo en la votación?
Ante quien? Demanda al Juzgado de los Social, o hay algún paso previo...
Buenas.
Tengo un !cliente que pidió devolución del IGIC fuera del plazo de 6 meses que establece la legislación de este impuesto. Fue denegada por caducidad.
Me parece tremendamente injusto un plazo tan corto como 6 meses para un impuesto al que se tiene derecho de devolución, sobre todo...
Trabajadora en reducción por cuidado de hijo menor de 8 años, y causa baja por Incapacidad Temporal-. Está dentro del periodo de los dos años en las que se entiende cotizado el 100% para determinadas prestaciones.
En breve se le acaba la reducción por cumplimiento de la edad máxima del niño (8...
Hola de nuevo.
Tengo un despido objetivo en 'Madris' de principios de año. Impugnado.
El caso es que aún no tenemos citación, pero el trabajador fue al Juzgado a cobrar el 60% que había consignado la empresa y le dijeron que por el nº que tenía se iba a enero o febrero con suerte :o
La duda...
No se si se ha tratado ya esto, pero no lo he visto
A ver, despido objetivo, preavisado el 29 de junio. La empresa, de menos de 25 trabajadores, pone a disposición del trabajador la indemnización de 20 días por año.
La baja efectiva ha sido el 14 de julio
Y ahora quien coño le devuelve la...
Antes de la reforma de febrero estaba mas o menos claro, sin estar claro del todo, pues se admitía que la empresa pagase el 60% y el trabajador pidiera el 40% al FOGASA, aunque había jueces que declaraban el despido improcedente por no poner a disposición la indemnización total conforme al art...
Hola amigos :-*
Tengo sentencia que declara la improcedencia del despido del que en su día fue objeto mi representado, y se condena a la empresa a que opte entre readmitir o indemnizarle
resulta que despues del despido pero antes de la sentencia el trabajadr ha sido declarado en situación de...
Hola.
No se si es una tontería lo que voy a preguntar
¿Alguien sabe si la jurisprudencia en este tema ha cambiado a raiz de la crisis?
M'explico
La jusrispurencia siempre ha ido en el sentido de que no obsta la situación de crisis empresarial para que se dé el supuesto, pero me pregunto si...
La reformita creo que adolece de algún defecto de transitoriedad, y no es nada clara.
me surge esta duda:
Despido de antes de la reforma. Va a ser improcedente, pero...
La demanda se presentó antes de la reforma. El acto de conciliación ha sido después
¿Corren salarios de tramitación?
Sí...
Hola chicos
Perdonad, pero ahora estoy bloqueá y me ha surgido esta duda
¿Se puede incluir en un ERE de suspensión a un trabajador en IT?
Es que aquí los compis uno me dice que no y otro que sí, y me están cabreando ya
Asiasss :-*
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