Resultados de búsqueda

  1. D

    Oferta de empleo discriminatoria: 7.500 euros por buscar dependientAs y maestrOs panaderOs

    Recuerdo de joven haber leído una historia similar. El anuncio decía "chico libre del servicio militar".... La empresa defendía que "chico", con o, es género neutro, pero Inspección decía que "si es libre del servicio militar se entiende que se refiere a un hombre", etc...... No recuerdo cómo...
  2. D

    CONVERSION INDEFINIDO DISCAPACIDAD

    ¿Seguro que está con un 130? El 130 es INDEFINIDO........
  3. D

    alta en autónomos

    Con la fecha en que se curse el alta censal de la actividad. Cuidado con las fechas. El alta en RETA ha de ser previa (o al menos del mismo día)
  4. D

    JUSTIFICACIÓN PERIODOS ERTE

    Por suerte o por desgracia, ya no tengo en mi cabeza el relato de cómo han sido los distintos procesos desde que empezó todo, pero creo recordar que esos excel podrían servir para las primeras etapas, pero no para las intermedias o las finales. Me suena que en octubre 2020 hubo que presentar una...
  5. D

    JUSTIFICACIÓN PERIODOS ERTE

    En parte es lógico. El Sepe es posible que no pueda saber las fechas exactas en que estuvo en Erte, teniendo en cuenta la manera en que había que comunicar los períodos de actividad etc., sobre todo en la última etapa. Una opción sería enviarle la sucesión de IDC. Otra cosa será que en la...
  6. D

    CITA CON TGSS PARA FIRMA DE CONVENIO ESPECIAL

    Yo he tramitado uno hace poco. La gestión de solicitud se hace online, y después lo citan de Seguridad Social para que vaya a firmar
  7. D

    CONTRATO PRACTICAS

    El de prácticas de toda la vida, solo que ahora se llama de otra manera. Contrato formativo para la práctica profesional.... o algo así
  8. D

    S.O.S. ERTE/ETOP

    Envía hoy el calendario. En los Erte Covid, utilicé dos abogados externos para el trámite del Ere, y el trámite de los calendarios, no es que no lo hicieran, es que directamente no sabían de qué se trataba. Así que eso seguro que no está hecho. Si no son muchos trabajadores es...
  9. D

    Fichero bases rechazado...

    ¿Quizá porque el grupo 9 es diario..... con base mínima diaria de 38,89? Al tener octubre 31 días....
  10. D

    SUBROGACION CONTRATOS DE SLU A AUTONOMO PERSONA FÍSICA

    Yo no lo veo problema, salvo que cuatro días después de subrogarse, se jubilara el empresario y pretendiera quitárselos de encima con un mes de salario. Pero vamos no creo que sea el caso, es que me apetecía decirlo
  11. D

    Contratación temporal indefinida de minusválidos

    Ofenderse no hombre, si estamos en el mismo barco y ya sabemos todos cómo funciona lo nuestro. Estoy convencido de que jamás tendréis problema alguno los que no presentáis oferta. Yo de hecho tuve una inspección muy rigurosa analizando la procedencia o no de la bonificación, y no me pidieron la...
  12. D

    Contratación temporal indefinida de minusválidos

    Asumamos que este tema no estará 100% claro nunca. Mirad este enlace: https://www.iberley.es/practicos/caso-practico-contrato-temporal-fomento-empleo-personas-discapacidad-necesario-oferta-empleo-90540 Yo ante el menor resquicio de duda, siempre hago oferta, y después incluyo el número de la...
  13. D

    CONTRATO POR INICIO DE ACTIVIDAD

    Uf, me acabas de devolver a mis 17-18 años, cuando existía el contrato temporal por lanzamiento de nueva actividad. No veo para nada la temporalidad en ese caso. "No sé cómo me va a ir" no es causa de temporalidad. Si es un bar de alta todo el año, no ligado al turismo veraniego, indefinido...
  14. D

    Tipo de despido.

    Uy, yo creo que lo declararían improcedente por no hacer alusión al artículo del convenio donde se regula dicha infracción..... pero solo por eso ¿eh?
  15. D

    Contrato con discapacidad

    Lo de que los discapacitados no puedan hacer horas extras...... esa prohibición ¿no es específica para los que trabajen en centros especiales de empleo?
  16. D

    Aclaración sobre aclaración de Noticias Red

    Estoy de acuerdo.
  17. D

    OTRA DE RECTIFICACIONES DE OFICIO

    Ni yo. NO creo que rectificar una liquidación dejándola igual interrumpa la prescripción..... Pero bueno, era una posible teoría........
  18. D

    OTRA DE RECTIFICACIONES DE OFICIO

    Lo cuento para que ampliéis vuestro caudal de experiencias vividas por todos. En octubre de 2018 hice un contrato bonificado para cónyuge (primero y último que haré en mi vida). Ya se ha debatido en este foro las dudas legales de que sea correcto hacer este contrato. Lo hice tras mil trámites...
  19. D

    Duda reintegro bonificación contrato discapacidad

    Bueno en realidad lo que te comenta Caslaboral no difiere de lo que tú pensabas. Son cuatro años, con el matiz de que excepcionalmente el estado de alarma creó una especie de paréntesis de 70 y pico días en la prescripción.
  20. D

    necesito consejo

    Si es posible prorrogar porque no ha cumplido el tiempo, sí intentaría tramitar la prórroga. No veo mayor problema en comunicarla al Sepe fuera de plazo. Otra cosa es, si el contrato es de 2022, con la reforma laboral parece que se vigila mucho no solo la causa de la temporalidad en sí, sino...
Arriba